一些能让面试更加松弛的Tips

1、我会选择把松弛放在第一点。松弛不是指对这场面试不做准备，而是面试的过程中自然流露。有个比较脏的练习松弛的办法就是不停投递拿面试，无论是实习还是正式的工作，量变决定质变。

2、除了心智上的调整，我认为对岗位理解透彻很重要。

• 初阶：知道这个岗位的核心胜任力（即，需要怎样的能力？）
• 高阶：知道这个岗位每天在做什么&为什么负责（核心胜任力的具体落地）

如果以上内容都能在面试前有个清晰的回答，面试官不会对你不感兴趣🙌🏻“匹配度”这个考察项就迎刃而解

3、聊一个我觉得被over-value的点：啃太多行业洞察。尤其是商科类的岗位，比如市场/运营，面试的重心从来不是遍览行业资讯和玩法，而是你过往经历的逻辑。📍逻辑指的是：说清楚你的过往经历和岗位所需达成目标的关系（细品这句话）

4、面经没有那么重要，更不鼓励大家直接背网上的答案。可以告诉大家，即使你通过面经准备到一模一样的问题，面试依旧可能挂，因为同一个问题的出发点很有可能不同🤔

• 最好是临场根据问题应变，面试脑子一片空白的同学，推荐大家用AI面试助手放在旁边，它能在你面试时 实时辅助，给出思路提醒，让你有逻辑地展开，这样一来，你不需要靠死记硬背去“显得懂”，而是能把真正的优势表达出来，给面试官留下“思路清晰、沟通顺畅”的好印象。
• 待所有准备都已经万全，再适当看一些面经缓解紧张吧

5、保持积极主动的面试态度我认为蛮重要的：

• 面试官的话 or 问题都做一些“嗯嗯”“明白”的回应，让场子热起来；
• 当有不清楚的问题时，可以先把问题界定清楚，“我确认一下问题是：xxxx”，避免被打断纠正；
• 当对问题没有思路时，跟对方要一些思考时间，“我想一下” “请问可以给我20秒钟理一下思路吗？” 这里还可以自动触发面试助手的回答生成，给你实时的参考

6、最后聊聊大家很害怕的情景题，万变不离其宗的，就是要充分理解岗位（回到之前第2点）

• 你面字节KA，总要做好被问怎么找客户吧，毕竟这是一个销售岗，会有业绩的压力；
• 你面电商运营，总要做好被问GMV下滑背后的原因分析吧，毕竟这个岗位就是以GMV为一切导向；