26秋招还不提前准备?互联网校招必看

首先自我介绍一下,我在正式校招前是有两段运营实习,校招季主投互联网,走到最后流程的有4个,最终拿到2个offer(真算不上大佬);目前在游戏行业(也算互联网细分行业吧)。从2020年投出第一份实习简历,到现在正式工作,五年时间都在和实习、工作纠缠,也见证了这个行业从红利期到降本增效,感叹颇多。

也是借着26届秋招开始之际,分享我校招互联网的经验和教训,希望对有意向加入互联网行业的同学有启发。

本文主要内容包括:

1、校招时间轴和通用准备

2、攻略to有实习的——冲击梦厂

3、攻略to无实习的——有offer即胜利

一、校招时间轴和通用准备

大厂的校招时间轴:6-7月秋招提前批——8-10月秋招正式批——11-12月秋招补录——3-4月春招正式批

整体时间是早于一般行业的,而且主要是在秋招,春招基本上属于补录,如果秋招招满了,春招是不开的。所以有意大厂的一定要【赶早】。赶早还有一个好处是,可能没有群面直接单面(尤其提前批时)。所以对于群面不太拿手的同学一定要早投。

中小厂的校招一般从8-10月开始,流程会比大厂长一点,春招机会也相比大厂多一些,但也是【赶早不赶晚】,中小厂的竞争不一定比大厂小很多,尤其钱多不卷和行业,也是竞争很热。

招聘中我们需要参与的流程有:投简历——(笔试)——(群面)——两~三轮业务面——hr面

括号是可能有可能无的,但大厂基本都有,需要做的流程也是围绕这些流程展开。

【笔试】

笔试分为两种形式,一种是通用型,类似公务员行测的简易版,考察基础的数学、言语、逻辑能力,准备方法我建议是(1)B站看视频/考公资料简单了解题型;(2)牛客刷题。这部分亲测准备个六七成就可以,不会像考公要求这么高,可以用碎片时间准备。

另一种就是业务型,根据所报岗位,可能是运营题、产品题、数据分析题,游戏公司可能有游戏分析、策划题。若是这一种考察的范围很泛,不可能准备得十全十美,个人建议是(1)了解最最基础的知识,比如运营得知道dau是什么,产品得知道用户分析方法;(2)有空就看看行业网站、公众号,积累行业感觉和储备;(3)刷题。

牛客题库很详尽了,我当初也是在牛客刷题,各种功能都很齐全(尤其用好真题和错题集)

虽然笔试在整个招聘流程中重要性不高,但又是第一个门槛很容易卡人,准备起来也不可能齐全,很玄学,我的个人建议就是【不要纠结】,过不了就放弃换下一个。

【面试】

简历和面试在我的其他帖子有很详细的分享,此处篇幅有限就不展开了。

最后说一下hr面,可能会看到说hr面也会挂人的,其实有两种可能,一种是真的在hr面挂了,真的说了什么不可理喻的话;另一种是在hr面后的录用评估环节挂了,只不过把流程终结在hr面上。不过hr面不需要特地准备,面试时态度积极谦逊就可以,剩下不是我们能掌控的就听天由命。

二、攻略to有实习的——冲击梦厂

对于已经有互联网对口实习、且校招也持续意向互联网的同学,那目标应该定在冲击梦厂上。当然,思想上可以只有一个梦厂,但实际操作至少准备三四个梦厂吧,万一遇到上述笔试就挂了的情况,迅速转战下一个。

有经验的同学对互联网的流程应该比较熟悉了,在此我就分享两点:

一是把梦厂放在自己求职中期是最好的,此时状态比较好,前期可以用其他厂面试来练手,也避免到后期状态疲乏。但如果梦厂开得特别早,也不要拖延,如上述说的【赶早不赶晚】

二是求职的准备重点应放在面试准备。首先是对自己的实习经历一定要顺理清楚和熟悉,这是面试一定会被问到的。其次训练自己的口头表达能力,非技术岗面试其实就考察【说】,之前做得好不如面试中说得“好”,所以要有意识地训练自己的表达能力,可以了解一些表达技巧,比如【小故事】、【金字塔法则】。最后思考自己的亮点,或者说记忆点,试想一下面试官一次性要面很多人,大家都很优秀,如何脱颖而出?换句话说如何让面试官记住你?这就需要你的亮点。亮点可以是简历上的经历,也可以来自简历外的东西,比如做自媒体、创业、义工志愿者、支教等等,总之对于我们是加分项、闪光点、独特点都可以。

三、攻略to无实习的——有offer即胜利

对于无实习但有意向互联网的同学,那么目标应该定在拿到offer就是胜利,甭管大中小厂(大佬另说)。

首先需要确定自己要投什么岗位,因为没有相关实习,可能无法在实践中确定自己的兴趣和能力,那么就按照自己其他的经验和网上阅读相关介绍来确定。

首先是根据自己的专业和过往经历,是否和互联网的某个岗位有相似点。互联网非技术岗无非产品、运营、市场、职能四大类,看看自己的专业是不是有对口,或者实习、项目、科研有可以迁移的。

选出一个初意向岗位后,可以在网上看三种资料:一是岗位相关文章、视频,二是看岗位面经,三去试做岗位笔试真题,确认自己有兴趣、且有能力能短期上手的。比如想做产品,看看产品原型图、分析文档自己能不能学会。如果一个岗位不行,就换一个岗位,重复以上三件事,直到找到自己最有兴趣&最有把握的岗位。

其次就是选择公司,很多同学觉得零基础大厂进不去就犹豫要不要投,先投,万一呢是吧。不过从实际考虑,不宜把太多精力放在top大厂上,多考虑目前还在扩张或包容零基础的次大厂、中厂和垂直行业独角兽,比如电商的pdd、shein、得物,游戏的叠纸、莉莉丝,还有一些不是纯互联网、沾点实业的,比如蔚来、理想、大疆、影石,还有国企类和外企互联网,前者比如运营商、银行的下属互联网公司,后者比如shopee、klook等。总之思路要打开,各层次都广撒网。

还有一个考量是大厂内包、外包要不要去,如果【认定非常】想进这个行业,也确实没有其他offer的,还是可以先去的。但尽量内包>外包、核心项目>非核心。

如果是小厂正编和大厂外包抉择的话,我【个人建议】是选择小厂正编,至少岗位是有含金量的,也意味着能落地到个人工作内容上,更好写简历;大厂外包虽然平台和项目响亮,但落地到个人头上有多少?而且大厂确实会有隐形qs,也就是“脏简历”的说法。不过这个最终还是根据自己情况决定哈。

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以上是我自己在互联网校招的经验之谈,比较笼统,大家觉得有用的可以参考。当然每个人情况不同,还需要根据自己情况定夺和取舍。有疑问的可以在评论区留言,大家一起探讨~

#牛客激励计划##校招过来人的经验分享#
大厂非技术岗面经合集 文章被收录于专栏

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全部评论
准备了,offer哪里领?
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发布于 06-20 18:20 北京
赶早确实关键
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发布于 06-20 15:44 北京

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asodh:很久没有刷到过这种尸体暖暖的帖子了,你一定也是很优秀的mentor👍
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