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不招人了,撤吧
不是大连的没收到面试通知是不是凉了
今年还有hc吗?
您好,已经面试了大连英特尔,有些问题想咨询您一下,可以联系一下您嘛
现在还没面试的是不是都是没通过的
感谢耐心指导
方便联系一下看下有没有挂嘛
什么时候出结果呀
您好,已经面试过了,请问您知道大概什么时候会有结果嘛?
据说锁hc了 是真滴吗😭😭
你好,请问我在网申的时候,项目经历那里没有填写,HR筛选的时候会点开我附件里的简历查看吗?到现在一直没消息....
刚投递没多久 是不是无了啊
你好,我17号参加的英特尔大连面试,大约多久能出结果呀?
面完试了 不知道过没
投递以后一直没收到面试通知是不是凉了
你好,请问收到面试通知,但是面试链接一直没有发是怎么回事呀?
你好,西北地区的还没开始面试吗
您好 我已经面试了大连英特尔,有些问题想咨询您一下,可以麻烦联系一下嘛?
您好,请问一下面试是全程英文嘛 还是就准备英文的自我介绍就行
投了深圳的非技术还没消息,还有救吗
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03-19 01:17
大连东软信息学院 人工智能
机智的豹子有点心碎:UU我还在找工作还没找到,一直在搜简历怎么改,总结了这些:
1.SEO:简历根据每一个岗位定制化:使用这个岗位中所描述的工作的词,它要求什么技能就把自己的技能描述成什么样子,把SEO用在自己身上(把我的简历和个人特质,当成一个热门产品来做 “搜索引擎优化”),让HR能用最低的门槛看到我
2."顺序:把岗位要求的技能跟经历放在简历的最开头、最显眼的位置"
3.包装:简历是一个最终交付说明书,只要最终学习成长做得到就可以,在合适的范围内自我吹捧(我这个人怎么能够在HR的角度被迅速的看懂和看到,减轻HR的工作压力)
4.每点加小标题:用6~10字概括该段内容,便于面试官快速抓取信息。
5.避免空泛描述:拒绝“培养了组织能力”等泛泛而谈,替换为具体行动和成果。
6."使用“三段式结构”:每段经历按“为什么做-做了什么-结果如何”展开:
a) 为什么做:痛点或目标(例如“品牌声量不足”)
b) 做了什么:方法论(例如“趋势洞察+竞品对标+人群细分”)
c) 结果如何:量化成果或影响(例如“推动客户投放20万预算”)"
7.量化成果:用数字体现工作成效(如“整理500+份资料”“撰写2万字报告”)。
这些有的是我想去的岗的,如果对你有用的话按需修改就好~加油,早日上岸! 点赞 评论 收藏
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