米哈游国内媒介投放一面凉经

投递这个岗位的时间是2.28，当天过了hr初筛，然后后面一直处于部门评估状态，大概两周后通知的面试，但是一面就挂了2333

看网上反馈米给面试结果有点墨迹，但是我很快就通知了，可能表现的是真的比较差导致他们觉得肯定不行吧

下面简单说一下面试官问的问题和我自己的回答吧

1、自我介绍

介绍了自己工作经历，公司-时长-职位-业绩（消耗）维度，后面说了下对二次元文化比较喜欢，同时也比较熟悉他们的产品（崩三/原神）

2、投放渠道的统筹规划管理是怎么实现的，有没有具体的例子（因为我简历中有提到）

主要答得是做新渠道时管理的内容，说的很浅没有条理，基本只围绕着对接上级/确定目标/规划跑量这几个点来的

3、关于素材的分析和优化是怎么实现的，举例说明

个人表述比较混乱，主要讲的是好素材摘出要素组合，差素材抛弃，但是没有说明白好坏的界定标准

4、素材有没有参与制作

自己参与制作较少，撰写脚本的经历也较少，主要回答的是说写过全程脚本，但是不多，主要还是根据要素，爆点来提需求

5、投放时数据分析是怎样实现的，举例说明

这个题问的比较笼统，我也没有反问来具体的是哪些，所以答得也比较笼统

6、熟不熟悉媒体的优化逻辑，提到了ecpm，问了下ecpm的影响因素有哪些

7、关注付费数据，那针对付费的数据分析是怎样的，举例说明

回答的时候主要针对的是具体付费率，roi等指标，倒推过去说的，之前也没有考虑到具体的例子

8、投放中遇到瓶颈期是怎么处理的，举例说明一个你工作中让你最有成就感的事

说实在的我感觉我现在应该就是处在投放工作的瓶颈期，工作时间和工作经验不成正比，知识琐碎不系统，只知道操作不知道原理。虽然我没这样答，我是说的之前投放数据差的时候，寻求的部门领导意见和媒体沟通，关注新产品主动测试得到的好数据。成就感的事就是说测试出持续能跑量且稳定的头部计划，也是比较粗浅的回答

9、平时工作之外有没有关注投放的东西

平时其实是没关注的，但是肯定不能这么说，所以我就说了会关注一些up发的视频，dataeye分享的视频

10、反问-部门架构和对员工要求

后面希望员工能做好一个渠道，同时理清逻辑能迅速接手新的渠道，做好自投模块，有好的数据分析能力

最后呢，虽然是一面但是感觉直接是业务面了，面试官态度也很好，刚开始还因为面试推迟了几个小时道了歉，后面自我介绍后也和我聊了下原神的游戏的一些东西，问的问题应该算中规中矩，主要是深挖你的具体工作经历，同时看一下你的整体思维逻辑。但是我自己的话，整个知识体系都比较零碎，因为以前上班可能摸太过了，不经常反思和总结，吃了个大亏，后面也是打算着重培养下自己的整体投放方法论，不断进步。发这个贴也是希望能帮到有需要的小伙伴，然后针对工作和面试上遇到的问题也希望能和大家多多交流交流

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