还愿华为offer

第一种真能做成事的，就是不管你的实习经历是一段还是两段，垂直还是不垂直，在大厂还是中厂，只要你是能做成事的，不管你的学历怎样，都能拿到offer第二种是花架子但很会说的 ，典型表现为有很多段大厂实习，虽然里面做的全部都是dirty work，但是自己很会包装，很会说的秋招只有这两种人能拿很多大厂offer因为在一个高度内卷、信息不对称的标准化筛选当中，能够胜出的，要么是非标准的问题解决者，要么是优化到极致的标准匹配者大厂招聘，尤其还是在秋招这种简历疯狂涌入的场景下，核心就是高效率、低风险地筛选出大概率优秀的候选人，不是优秀，是大概率优秀所以核心筛选逻辑就是寻找信号，因为公司没有办法在短时间内完...

😅谁说互联网寒冬了？我看未必

东西忠厚无比

1. React 绝对的顶流，大厂里非常流行，招聘要求里随处可见。生态极其庞大，学习资源和社区都非常活跃。  2. Vue.js 国民级框架，在国内有现象级的普及度和接受度。很多中小型公司、创业团队和个人开发者都非常喜欢用它，因为学习曲线平缓，开发效率高。  3. Webpack 曾经的行业标准，几乎所有的现代前端项目都曾用它来打包。  4. React Native 很多公司用它来快速开发跨端App，尤其是在业务需要快速迭代的场景下。但性能和体验上略逊于纯原生开发。  5. Flutter Google出品的另一个跨平台App开发框架。非常火爆，近几年增长迅猛。很多大厂都在用，生态发展很快。...