京东秋招变实习留用？？？

2021届毕业生，参加的是京东今年的秋招，但是面试官说是实习项目，需要先去实习，然后毕业再发放正式offer。请问大家这是合规的正常的吗？#实习##京东#
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应届生的这个身份太贵了，毕业才发offer，那如果HC没了不发了呢？没了应届生身份只能社招，然后不到半年甚至像我一样0工作经验，什么公司会招你，人生灰暗就从这里开始了
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发布于 2020-09-04 10:13
和猫眼一样的骚操作，果断拒绝。
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发布于 2020-09-04 07:48
感觉这是应该分情况吧  1，要是发了offer，只是要求提前实习，而且也不是强制的，或者根据能否提前实习发offer，都是正常的。 2，但是要是要求去实习，然后根据实习结果再发offer，个人建议还是拒了吧，没必要冒着风险。这都什么骚操作啊？？jd是招应届生还是招实习生啊？？要是招实习生，那就该投递之前的流程就说清楚啊。没必要冒这风险，有其他offer，真没必要去。
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发布于 2020-09-04 13:20
微博也是这样
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发布于 2020-09-07 07:41
今年百度，字节都是这样，神坑
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发布于 2020-09-04 17:45
我面深圳这边的，hr说不强制
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发布于 2020-09-04 11:18
拿到offer去实习，和实习了才能拿到offer，应该有本质的区别吧🤣
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发布于 2020-09-04 08:59
那你目前是什么情况啊
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发布于 2020-10-19 22:47
去哪儿也是
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发布于 2020-09-21 02:49
可以提前实习，但必须签一下三方
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发布于 2020-09-04 13:11
我面小米也是这样。。。
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发布于 2020-09-04 10:59
狗东真的狗
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发布于 2020-09-04 10:53
今年看来实习也成了能不能拿offer的一个重要因素
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发布于 2020-09-04 10:12
今年字节也这样
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发布于 2020-09-04 09:43
都是坑，没必要
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发布于 2020-09-04 09:22
楼主是提前批还是正式批啊
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发布于 2020-09-04 08:17
现在互联网确实有提前去实习的倾向。
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发布于 2020-09-04 07:37
我也是！！她也问我能不能提前实习
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发布于 2020-09-04 02:40

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