中信证券管培生面经 一面+二面
一面
一面是无领导小组讨论,一组8个人,有7位面试官,有一位主面试官。我们的题目内容是从材料中所给的选项中为员工小钟推荐三个客户目标,包括客户的跟进计划和产品推荐,小钟的基本情况是:处于试用期,三个月后将根据绩效实行末位淘汰制。5分钟阅读材料,然后每人一分钟陈述个人观点,在之后进行小组讨论,最后选出一位代表进行总结发言。讨论发言的时候一定要思路明确,条理清晰,敢于表达自己。小组讨论结束后,面试官会进行提问:
1、你觉得那么刚才讨论的如何?
2、你觉得怎样可以更好地提高讨论效率;
3、如何评价某同学和某同学的表现;
4、如果让你从几位组员中选一位做搭档,你想选谁,为什么?
二面
二面是三对三,半结构化形式。
1、自我介绍;
2、为什么选择证券业;
3、为什么选择中信证券,有没有申请别的公司;
4、说一下自己对岗位的认识,以及自己最适合这个岗位的优势;
5、你对金融前台的销售工作怎么看;
6、父母从事的行业,父母支持你找的工作吗;
7、面试官还问了几个情景化模拟问题,具体内容记不太清了。
整体来说,没有什么专业性问题,难度不大。
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