9月10日小米意向书 至今没人联系

📍面试公司：亚信科技🕐面试时间：💻面试岗位：java开发❓面试问题：内部类能不能访问类private修饰的变量？项目相关问题能不能接受出差？工作压力比较大能不能接受？🙌面试感想：应该是缺人，并且对人的要求不高。但是我要的对公司来说有点多，面试官说回去考虑下

之前逃课去实习被逮回学校了，至今仍在上课，秋招收获0蛋

😐😐

后端实习中的 “好需求”，核心定义是能支撑面试深度讨论、可向外延伸多维度知识点的需求—— 本质是能让你在面试官拷打时，有足够空间展现技术积累、解决问题的能力，而非仅完成简单 CRUD。结合面试反推逻辑，具体可分为三类，且都具备 “可延伸、有讨论点” 的共性。本质上是这个需求要支撑你能给面试官吹牛逼。典型的垃圾需求：或许有的同学可能还不理解什么叫做可以吹牛逼的需求，我举一个最简单的反例，很多同学写苍穹外卖的时候，总爱把一个需求写到简历上：  基于OSS处理用户上传图片，获取OSS返回URL，实现用户远程上传图片。这就是个最典型的垃圾需求。因为你发现论代码链路，他没什么可讲的。论各种新潮技术，他也...