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CrySmile
2019-09-03 17:16
已编辑
福建师范大学 Java
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出人意料
VIPKID笔试两题编程这么简单的吗...第一次碰到这么简单的题目
给出题人点个赞,我这种菜鸡做起来感觉十分舒适
#VIPKID#
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一只小星星
湖南女子学院 算法工程师
第一次提前交卷啊,感谢VIPKID
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发布于 2019-09-03 17:14
渐渐被你吸引~
西安电子科技大学 Web前端
但是,选择题c++我一个前端压根不会
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发布于 2019-09-03 17:06
折曜
南昌大学 前端工程师
有面试了吗?
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发布于 2019-09-10 13:58
qqnggdcofb
门头沟学院 Java
为啥我一直是67% import java.io.BufferedReader; import java.io.InputStreamReader; import java.util.Scanner; public class Main { public static void main(String[] args){ Scanner sc =new Scanner(System.in); String str =sc.nextLine(); String str2 = str.replaceAll(" ", ""); String[] s=str2.split(","); int[] ints = new int[s.length]; for(int i=0;i<s.length;i++){ ints[i] = Integer.parseInt(s[i]); } int count=0; for(int i=0;i<ints.length-1;i++){ for(int j=i+1;j<ints.length;j++){ int k=ints[i]+ints[j]; if(k==0) count++; } } System.out.println(count); } }
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发布于 2019-09-03 18:05
欢迎小可爱投递简历(◍˃̶ᗜ˂̶◍)✩
美团_基础研发部_java工程师
有几个选择题还挺需要基础的
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发布于 2019-09-03 18:01
回来了吗
门头沟学院 Java
Sqlite3的题不会。。好像不是每个人都有这个题?
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发布于 2019-09-03 17:53
刷T机器
思科Cisco_云协作技术部_C++工程师
第一题输入怎么弄啊?
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发布于 2019-09-03 17:17
向宇兄弟
门头沟学院 算法工程师
哈哈,两道题唯一的难度就是第二题的输入吧。。。感觉得靠选择题刷人了
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发布于 2019-09-03 17:07
追逐风
映客直播_服务端研发
那个 两数之和为0的 我怎么就 67% 求思路
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发布于 2019-09-03 17:05
当当当荡
Shopee_搜推工程
就做了半小时就结束了。。。IDE还没打开第一题就AC了。。。
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发布于 2019-09-03 17:05
昨夜微雨问海棠
小红书_基础体验_Android工程师
许愿VIPkid的面试机会
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发布于 2019-09-03 17:03
超爱喝雪碧
老虎集团_基础架构_后端
直接提交就是两个全过。但是应该难。简单,大家都简单。还是没有offer。
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发布于 2019-09-03 16:58
BLi201906202000504
西安邮电大学 Java
一样
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发布于 2019-09-03 16:57
小渣渣渣渣渣渣
北京师范大学 Java
能贴题看看吗大佬
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发布于 2019-09-03 16:50
已结束离线中
北京电影学院 数据分析师
同。提前交卷交的有点不敢下手
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发布于 2019-09-03 16:46
暂无评论,快来抢首评~
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2025-12-11 11:13
已编辑
湖南大学 安卓
北邮毕业拿字节228万offer
非常夸张,已经超过学校本身的意义了,和学校没啥关系,绝对是个人能力问题!!!牛的人在任何地方都牛!听说他是 2025 年毕业,进了 seed,赶上了 8 月增发那 100 万期权,算下来才有这么多。感觉在印钞厂上班一样,好夸张,已经不是羡慕了,十分震惊!第二个百万offer如下,也是字节给北邮开的200whttps://www.nowcoder.com/feed/main/detail/a8518f8e5eb9487a803f18612dd8036a?sourceSSR=users
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上个厕所都挣几百?
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01-12 20:31
东北大学 Java
27届末9本简历不过
牛爷爷们,boss投递简历了20+了,只有字节给面了(处女面估计过不了😫),是项目有问题吗,还是不应当写上游戏服务器的项目,换项目有什么推荐的方向吗,如果要写项目的数据,面试官都会问哪些问题呀
冰炸橙汁_不做oj版:
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01-19 10:21
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外包模式正流行超6成外包岗位薪资不低于正式岗位调查显示,外包等非正式雇佣普遍存在于企业中。受访职场人中,超过一半的外包员工以劳务派遣的形式工作,求职者先与一家劳务派遣单位签订合同,再被派到用工单位工作。其余35%的人通过项目外包的形式受雇,另有15%则是岗位外包。据了解,外包岗位的核心与非核心的边界正在模糊。在一些新兴领域的部分环节,也有外包的存在,例如:IT 开发中的测试工程师、UI 设计师、新媒体的内容审核专员等。前程无忧外包项目专家透露,“某家互联网公司研发团队,将 30%的测试工作外包给专业团队,这种项目制外包逐渐成为趋势。”不论是哪种形式,外包岗位的工作状态和感受体验,一定程度上区别...
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