腾讯一面后，一起面试的人被留下了，我被送走了…是不是凉了

1.c/cpp的内存分配？2.如何使用指针去操作内存？3.使用指针如何避免越界访问？4.栈内是保存什么的？malloc出来的地址在栈还是堆？5.全局变量和静态变量保存在哪里？6.哈希表的实现原理？7.平衡二叉树的实现原理？8.知道mmu吗？9.如何快速的去操作内存地址？10.mmu单元内存地址到逻辑地址的实现原理？11.中断的概念？12.用什么函数注册中断？13.在中断中要注意什么？14.freertos的任务调度机制？15.freertos设置任务优先级的参数是那个？16.file operations结构体有哪些操作函数？17.设备树的作用是什么？18.I2c如何保证主从设备通信一致？19...

双C9 0面试，神奇美团。

刚干一个月被开了，会不会成为我的污点。还能不能把经历写简历上。我问了组长（组长对我很好）被开的原因，她给我看了和老板的聊天记录。原因1:我开发完接口后，到下班时间了，直接回家没测接口（原因是前端太忙没时间和我联调），然后周末不愿意来加班测接口。（一天95，加班没加班费，黑奴也要有时间休息啊，我加个蛋）原因2:每天六点下班，有一次四点就把日报提交了，老板觉得我没做事（我几乎每天都有产出）。原因3:和hr要过几次实习证明，让她猜到我实习完就要走。我有些问题想问义夫们，毕竟实习被辞退还是少见，心里有点不舒服，希望前辈们给点意见 #实习#  #Java#  

🌟 潜台词1：面试过程异常简短如果整个面试只持续十几分钟，只是让你简单做个自我介绍，然后照着简历问几个浅显的问题就草草结束，通常意味着面试官对你的兴趣不大。甚至有可能你只是他们为了完成面试指标而安排的“陪跑”。🌟 潜台词2：缺乏深入追问一场有效的面试，面试官通常会围绕你的工作经历、项目经验等与岗位高度相关的内容进行深入提问。还会涉及你的优缺点、职业规划、为什么选择我们公司等问题，以此评估你与岗位的匹配度。但如果对方只是让你简单讲了讲项目经历，没有进一步追问细节，那很可能意味着他们并不打算继续推进你进入下一轮。🌟 潜台词3：对公司和职位缺乏“推销”当面试官对你产生兴趣时，往往会主动介绍公司...