快手电商行业运营面试

#运营面经#拼多多跨境电商运营岗位面试的笔面试大家都知道跨境电商吧，估计接触的不多，但是岗位挺好的1. 请阐述你对跨境电商行业的理解，以及当前跨境电商的主要趋势和挑战是什么？解析：考察对行业宏观认知，了解候选人是否关注行业动态并能分析。2. 对于拼多多的跨境电商业务，你认为其核心竞争力是什么？如何进一步提升？解析：看候选人对公司业务的理解和思考深度。3. 在跨境电商运营中，如何优化产品的选品策略以提高销售和利润？解析：这是运营的关键环节，检测其选品能力和商业思维。4. 谈谈你在跨境电商物流管理方面的经验，如何确保物流的高效和成本控制？解析：物流对跨境电商至关重要，考查相关经验和解决问题的思路。5. 如何利用社交媒体和数字营销手段来推广拼多多的跨境电商产品？解析：了解对新兴推广渠道的掌握和运用能力。6. 当遇到跨境电商的政策法规变化时，你会如何应对以保证业务的正常开展？解析：应变能力和对政策的敏感度。7. 描述一次你成功提升跨境电商店铺销量的案例，你采取了哪些具体措施？解析：实际运营成果和具体方法。8. 对于跨境电商的客户服务，你有哪些独特的见解和方法来提高客户满意度？解析：客户服务影响口碑和复购，考查相关策略。

月初投递的快手用户运营，我看当时同时开的其他岗位都是急聘，先是投的内容运营秒挂，后续第二天改投了用户运营，我本以为也会秒挂，过了差不多过2天，快手跟我致电了很意外！电话交流差不多20分钟，涉及的内容主要是一些专业问题（随机不定的）后续会问（实习经历）相关实习&快手实习经历，跨专业幅度过大！一些面试官的疑问，然后安排具体的面试时间。面试是主管和HR在一起，因为我简历初筛和用人部门初筛都是秒过，还有一位产品经理（暑期一起入职实习的小伙伴，她转正了）当时只是觉得眼熟自我介绍（一定表明自己就在北京）2.实习经历介绍（如果实习经历过多的话，尽量长话短说，几句话概括）3.针对不同的用户需求场景，你...

#非技术岗薪资爆料# 拼多多这价格是白菜价吧，如果平均到时薪真是不太划算

财务部工作主要是做实操工作，核对物流单据，统计代收款和应收款等等，申通算是一个规模较大的企业，总部财务部门有200多人，财务制度应该是比较完善的，在这样的大公司，财务人员众多，分工细致。虽然学习进展可能比较缓慢，但是能够不断促进自己的进步。公司制度完善，避免了很多不必要的口舌之争，账目清晰明了，税务风险也相对较低。从大公司出来看待问题的眼界也不一样，有些公司也更倾向于招聘有大公司经验的员工。