最近好多牛友私戳我反馈顺丰面试问题，我一哈汇总7-8个UU们提供的面试题😎   1.面试轮次问题    顺丰有些部门是只有两轮的，一轮业务面+一轮HR面。某一批统一面试的时候，面试官不会告诉你会被分配到哪个部门去，要看哪个部门缺人再考虑分配问题。    由于我是被部门直接捞起来的，两轮业务面+1轮HR面，不存在分配到不喜欢的部门去。    2.常见面试问题    有实习或者项目经历的会被深挖实习或者项目相关经历，0实习选手会被问“八股文”和在校的情况。    2.1有实习经历   产品相关实习：实习过程中你做的主要工作？    你在上段实习收获到了什么？    给你一个具体场景你会怎么做？    实习过程中遇到的最大的挑战是什么？    非产品实习：介绍一下你的实习经历？    为什么不做了？    为什么想要转产品实习？    以后的求职方向是什么？       2.2 无实习经历   你怎么理解产品经理这个岗位？    B端和C端产品的区别？    产品岗位需要的能力是什么？    怎么去学习产品相关知识？    顺丰的业务了解么，谈谈你对顺丰公司的认识？    你为应聘PM做了哪些准备？    介绍一个你最近用的新产品或功能，它的竞品和功能。       2.3 HR面问题   毕业论文完成情况    导师和学校放不放实习    学习成绩、科研项目经历等    什么时候能来实习，能实习多久    工作Base地问题    未来求职方向       3.情景题   假如你是学校的顺丰物流站长，现在让你对寄件人/收件人做一个问卷，你选择哪一个？   其他的具体业务场景，思考解决方案。       ps:其他问题欢迎补充，互联网寒冬能捞一个是一个。