🙋🏻‍♀️面试： 一共四面，其实只用三面，中间自己争取从偏前线的岗位往中台策略转，所以额外再增加了一面；可能本地生活这块业务确认，挺紧凑的，听HR说很长没看到面试结果全A的候选人了。 🙋🏻‍♀️入职： 接offer👉🏻背调👉🏻结果确认👉🏻到岗前填信息👉🏻入职当天参与培训领电脑👉🏻到用人部门**。嗯😐非常长，长到不想再来一遍那种🥹那种接了offer好像又没接的感觉，家人们谁懂！ 🙋🏻‍♀️工作体验： 啊就是非常的卷…晚上十点可能才有机会下班，入职前第一周了解到，我们部门实习生两三个月来都是十一二点下班🥹怎么说呢工作日是不配拥有生活的，那种洗头都觉得懒，玩手机...

被拒那么多次，终于轮到我了

求大家帮忙看看😭😭😭孩子想找工作

项目快到一个“超重要”的客户汇报关卡了，整个小组氛围，就跟期末考前夜一样，可所有人都还没开始复习那种焦糊味儿！我这个小透明实习生，被派去干啥？——“美化 50 页 PPT”！对，就是改改字体、调调颜色、对齐文本框、换换图标风格、看看错别字……听着简单吧？嗐，噩梦正开席呢！第一稿：我前前后后忙活了好一阵，自个儿瞅着还挺带劲儿，屁颠屁颠交给带我的 L 姐。L 姐眼一扫，眉头微皱：“嗯……这蓝色太跳了，换成品牌色卡上深海蓝，编号 #003366。标题 Arial Bold，正文 Calibri Light，这页图标风格跟下一页不搭，去设计部要套统一的。” 行，改！第三稿：我按部就班改完。L 姐又来：...