5.9一面，当晚复试，5.13显示暂不匹配，当天下午再次约面5.15一面 常规八股加项目加手撕优先级任务调度 一个小时5.19约二面5.20 晚上二面 项目拷打，场景题，写伪代码加算法 一个小时反问的学习建议“你才本科吧，我觉得还是不错的，知识点也广泛，常用技术栈也熟练，写代码也写的快（应该是指手撕），学习方面建议可以多看看源码（因为问我看没看过context源码和linux源码并没看过）”反问几面 “好像你们校招三面，两轮技术面，后面注意邮箱和短信吧”有戏吗但是目前还没有结果，因为一面前官网就已经显示暂不匹配了，一般多久没约HR面就是挂了呀只有两家给面试，最后的稻草了

无论你面试的是技术导向的创业公司，还是流程规范的大厂，面试官几乎不会在面试现场直接告诉你：你表现得好不好。但事实上，很多面试细节，已经透露出你是否能拿到 offer 的信号。从面试官的角度来看，一个优秀的面试者，不仅是能力匹配，更是沟通顺畅、态度积极、具有合作潜力的人选。下面从三个维度展开讲讲：面试官偏好的候选人风格、如何在面试中表现得更受欢迎、以及如何从细节判断面试结果。一、面试官偏好的面试者风格清晰、简洁的表达者面试官最怕的不是你不会，而是你讲不清楚。优秀的候选人能够用准确、结构化的语言解释自己的项目经历、解决问题的思路，以及为什么这么做。尤其在技术面中，清晰的思维链远比堆砌术语更有说服力...

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鼠鼠是安徽人，技术栈为Java，几个offer的大致情况如下，恳请牛客的各位佬不吝赐教1. 汇丰科技是外企，优点是工作时间10 7 5，年假20天，带薪病假12天。 缺点是稳定性未知，据说存在3年合同到期后不续签的问题。离安徽老家较远。2. 泰隆银行是民营银行，优点是离家近，总包考虑到杭州和西安的物价和汇丰差不多。     缺点是由于每周124加班到9点，节假日比汇丰少，稳定性未知。杭州房价比西安高很多，买房困难。3. 东方财富优点是总包很高，技术比上面两家好，更好跳槽     缺点不明，稳定性未知，如果有佬了解的，愿意有偿请佬解惑呀！4. 剩余两家网上信息不多，据说都存在裁应届的情况？听劝，...