Temu秋招开始了吗～

说实话，我不怕难题，也不怕压力测试， 我最讨厌的，是那些听起来“标准”，但根本没法真诚回答的问题。 它们不考察能力，只考验话术； 它们不关心你是谁，只想听你背出他们期待的答案。 以下是我在多次面试中，听得耳朵起茧、答得心累如狗的几个问题。 1. “你最大的优点是什么？” 每次听到这个问题，我都想反问：你要几个？要不要我再加个“特长：擅长写简历”？ 几乎所有人的回答都是：“我学习能力强、责任心强、有团队精神。” 可这些词早就被用烂了，像方便面调料包，谁都能撒一把。 真正让我觉得有价值的回答，其实是讲一件小事：  “上学期做项目时，队友临时退出，我主动接手前端部分，边学边做，最后按时交付。从那以后...

求锐评，现在还能找到实习吗

能做到吗      

实习如何偷产出：聪明实习生的职场生存术 友友们，大家好，我是程序员小白条，今天我来围绕实习如何偷产出这个问题进行介绍，实习大多数都是打杂，可能1个月什么活都不给你，概率都很大，因为可能招你的时候需求很多，但等你进来，已经没什么需求了，而且给实习生的需求不能很难，因为也无法完整，所以综合考虑各个因素实习生很难拿到核心开发。 正文 实习期间最大的误区是等待别人教你。真正聪明的实习生都懂得主动"偷"产出，这里的"偷"不是偷懒，而是用巧妙的方式获取更多成长机会和价值。 如何偷学核心业务？ 主动蹭会议：不要等邀请，直接询问能否旁听项目会议。会后整理笔记发给ment...