中船707

工行：软件开发中心（北京）-科技菁英-数据分析岗(数据分析及数据运营方向),上海分行-金融通才,工银安盛本部-科技菁英-信息科技岗移动：深圳移动-产品运营（同时也进面了）本人408完全不会，担心去了工行笔试也是完全没希望。求问一下大家，这两个笔试会刷人吗？好迷茫，该怎么选，求大家给点意见。

一、抗压耐造、结果导向 能接受快节奏、高强度、频繁迭代 目标感强， deadline 前能顶得住 情绪稳定，不玻璃心，能扛批评与复盘 二、高自驱力、不用人催 主动找活、主动对齐、主动复盘 扁平化环境下，自己给自己定节奏 愿意加班补进度，不抵触内卷氛围 三、擅长协作、沟通顺滑 跨部门多、流程复杂，会对齐会推进 写文档清晰、开会高效、表达抓重点 能处理复杂人际关系，不钻牛角尖 四、规则感强、适应体系 接受标准化流程、职级体系、严格绩效 习惯按规范做事，重视数据与复盘 能在大框架里找空间，不反感约束 五、想快速镀金、攒履历 应届生/转行，需要大厂背书跳级 想系统学方法论、接触顶级项目 看重薪资、福利...

约的15.00  14.50就开始了 15.55结束无自我介绍无反问，直接开始问完最后一个问题直接，本次面试结束感谢你的参与直接就退😭介绍你最近一段实习干了啥开始拷打，疯狂几乎疯狂的深挖和质疑实习的产出开放性问题：集群的批处理类型任务消息消费出现许多告警你咋排查？你考察过常见的流量高的平台的类似订单表这样的存储该怎么设计吗？有一张表1800万数据，后续每天平均30万，查询到达瓶颈你该怎么基于分库分表优化？方案有什么优点和缺点？假如一个创建订单的接口你该怎么考虑幂等问题？你做过接口优化吗？让你优化一个链路你从什么层面上考虑？没有反问直接结束😭😭😭我已经凉透了我全程咬牙切齿，快哭了已经😭😭昨天面那个恒生，问了俩八股文，问我了解ai吗，我说了解的不多，然后问我各种ai的问题，一直问一直问，昨天我就咬牙切齿了，今天又来一遍😭😭😭😭

作为正在春招的大四后端学生，面对父母频繁询问工作，大多只报进展少讲焦虑。目前央国企投递都在正常流程里，笔试面试都有认真准备。不想让家人过度操心，只告诉他们一切顺利稳步前行，自己扛下压力，努力拿到安稳offer，不让他们牵挂。