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圈卷圈圈卷圈卷
2019-08-06 12:57
Java
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2019-08-06
在牛客打卡2天,今天学习:刷题 60 道
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yyy_u
05-23 23:47
华南师范大学 计算机类
希望找暑假前端实习
大二下,等考完期末,7月初才能到岗,什么时候开始投好呢?
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秃如其来
05-23 13:15
汽车设计
长安汽车待遇是真的不太行
我入职时抱着对整车梦的向往和家庭原因,选择了长安,但现在后悔莫及。首先说说薪资问题,刚进公司时实际到手比hr说的少了将近20%,薪酬结构很特别,每年涨薪也不规律,有时候涨薪部分会被分配给其他人,导致工资倒挂现象严重。在长安,绩效拿了A也不一定会年度涨薪,只有职级晋升才有可能。工作方面,内部工作量不均衡,收入差距大,晋升有年龄限制,导致很多人被动躺平。加班普遍是混出来的,很多员工光拿工资不做事,导致内卷严重。长安的问题不仅仅存在于工资和工作量,还包括码头文化、人岗不匹配等。
投递长安汽车等公司10个岗位 >
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Yanshsf
04-23 14:17
字节跳动_前端
抖电终于offer
春招一发入魂
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喜欢吃火锅的芒果刷了100道题
04-12 16:26
安徽工程大学 计算机类
简历
朋友们,能看出,投的是哪个岗嘛
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林行学长
05-23 21:00
研发工程师
谁懂“不要乱投”这四个字的含金量!
了解校招、分享校招知识的学长来了!今天热搜上的“应届生不要乱投管培生岗位”有没有戳中一些想猛冲管培生同学的心?其实,不管是管培生岗位还是其他岗位,学长还是建议大家都“不要乱投”!01 投岗位的心理说找工作是个考验人心态的过程,这放在求职人身上真的太适合了。一般来说,求职期间,根据你的求职时间长短,你对待岗位的心理也会发生微妙的变化。最开始,你会觉得哪个岗位都能轻松拿下,准备准备就能拿到 Offer;到了后期,没有 Offer 的现实让人捉急,开始有了心态上的浮躁和急迫;可能会采取“量大于质”的策略,频繁地向各种岗位投递简历,希望能够通过“多投多中”的方式来获取工作机会。然而,这种心态往往会导致...
没有实习经历,还有机会进大厂吗
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