华为终端BG暑期实习

可能最破防的时候就是你在睡觉室友打游戏开很大的外音来打游戏，你还不好和室友讲，只能戴耳塞睡觉

在快手做了三个多月的后端开发实习，在这里浅浅分享下我的实习体验～ 工作节奏: 基本上是早10晚9，周末双休。整体来说工作强度还是不小的，不过应该也是互联网常态了吧QAQ 福利待遇: 技术岗是400/天，晚上8点以后下班会发30餐补，入职也会一次性发180能量券，学校不在当地的话还可以申请1500/月的房补。￥这块老铁厂还是挺大方的哈哈。 实习生培养: 团队氛围很nice，我的mentor人真的很好，有问题向他请教都会很细致很耐心地给我解答，好感度upup～不过同事们平时可能都比较忙，捕捉到他们不容易，所以每次沟通或者汇报前最好提前做好准备。具体工作职责的话，一开始基本是接同事们剩下的活，直接上...

第一段是我个人的话，最近开始找暑期实习了，如果你没有好的项目的话，我这里有大厂，最近做过的实习项目是可以包装到简历中的，感兴趣可以看简介中项目地址。如果觉得这几期点评的不错的话，可以私信发我简历，我也给你发一期先看教育经历部分，这个一般是放在最上面，先泼一个冷水。学院本科在未来几年找工作的难度会比较高，但不是没希望的，只是希望相对来说少一些，而且这里除了学历什么都没有描述，这事肯定不行的，你至少要写两三个比赛或者两三个奖学金或者两三个，你担任过的职业都可以写一些上去，前几期有一位同学，这里不错，可以去翻一下然后看工作经历部分，这里一般都是伴随着公司名字和项目的，不知道你为什么分开写看专业技能部分，写的不是很足，有点头重脚轻的感觉，可以参考图二改一下然后看最重要的项目经历，一眼就看见那个约等于零，这个建议可以直接改为零，问起来就说你在的那几个月确实是0，还有这个5000 tps是不是太高了，确实是这样，还是你包装过头了，3和4都是对消息队列的实现建议换一个，或者你把3和4包装到一起，加一个aop，数据库，看你的专业技能中还有es，这个也可以写进去总的来说，要改进的不少，并且项目最好两个以上，你还是再准备一个吧

曾经，我以为加班是职场的通行证。谁认真工作，谁就加班；谁想升职，谁就得多待一会儿。办公室里的灯光成了拼搏的象征，加班成为一种看起来“理所应当”的文化。后来我发现，事实并不是这样。我所在的部门，几乎每天都有人加班。他们并不是因为有任务压着，也不是因为有紧急项目，而是——大家都不走，所以也不走。项目早就做完了，文档也写好了，有的人就在工位上刷网页、点外卖、聊天，就是不愿意下班。我曾问过其中一个同事：“你事情不是做完了吗？”他回答：“是啊，但大家都还在，我也不能走啊。”“那如果没人管呢？”“习惯了，也怕被说不合群。”我突然意识到，这不是责任感，这是加班表演，是一种默契的内耗。真正需要加班的情况我能理...