拼多多hr面挂
昨天查到得物三面挂
今天查到pdd hr面挂,太痛了!
猜测挂的原因
1. 薪资说的太高,要的35k
2. 问了两遍分配的部门会不会是基础研发,hr可能感觉出来我不太想去基础研发平台?
今天查到pdd hr面挂,太痛了!
猜测挂的原因
1. 薪资说的太高,要的35k
2. 问了两遍分配的部门会不会是基础研发,hr可能感觉出来我不太想去基础研发平台?
全部评论
我也hr挂,兄弟你问竞业了吗
35确实高了
佬,hr面是啥时候?
+1,我也挂了😭
35还高吗,不一定够医药费的
35k应该不算太高吧,毕竟中科大
基础研发包括哪些东西大佬
Hr面完多久挂的
泡了十天,hr面挂,麻了
hr挂+1
这么搞吗,那hr面应该说啥啊
+1 刚刚查到应聘终止了
我也泡了半个月挂了。。。搞不懂为什么
三面完多久约hr面呢
我也hr挂,泡15天后挂
第二个也是pdd吗
佬,礼貌问问tl
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01-14 22:59
西安科技大学 Java
行云流水1971:这份实习简历的优化建议:
结构清晰化:拆分 “校园经历”“实习经历” 板块(当前内容混杂),按 “实习→校园→技能” 逻辑排版,求职意向明确为具体岗位(如 “市场 / 运营实习生”)。
经历具象化:现有描述偏流程,需补充 “动作 + 数据”,比如校园活动 “负责宣传” 可加 “运营公众号发布 5 篇推文,阅读量超 2000+,带动 300 + 人参与”;实习内容补充 “协助完成 XX 任务,效率提升 X%”。
岗位匹配度:锚定目标岗位能力,比如申请运营岗,突出 “内容编辑、活动执行” 相关动作;申请市场岗,强化 “资源对接、数据统计” 细节。
信息精简:删减冗余表述(如重复的 “负责”),用短句分点,比如 “策划校园招聘会:联系 10 + 企业,组织 200 + 学生参与,到场率达 85%”。
技能落地:将 “Office、PS” 绑定经历,比如 “用 Excel 整理活动数据,输出 3 份分析表;用 PS 设计 2 张活动海报”,避免技能单独罗列。
优化后需强化 “经历 - 能力 - 岗位需求” 的关联,让实习 / 校园经历的价值更直观。
若需要进一步优化服务,私信 点赞 评论 收藏
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