十月才是找工作的黄金期！！

根据自己的个人经历，十月，十一月是大多数公司的秋招黄金期。能拿到n个offer的人还是占少数，而且最终只能选择一个offer，所以很多公司还是有很多人才缺口的。xdm可以趁着十月十一月狠狠投递一波，大佬们鸽完后还是有很多岗位急招人的，能拿到高薪的更不在少数，竞争压力相比九月十月初也小很多了，总之一定要心态稳住，xdm冲啊！！！

可以多投几个公司，多投一个公司，多一份希望，多一个选择！

科大讯飞公司岗位查看及投递：campus.iflytek.com

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科大讯飞_算法工程师

冲冲冲！

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发布于 2024-10-24 17:19 陕西

10-02 12:19

沐瞳科技_游戏策划(准入职员工)

沐瞳科技内推，沐瞳科技内推

笔试📌 高频面试题盘点“为什么想进入游戏行业？”重点展现对游戏的热爱和行业理解，结合过往经历突出适配性。“如何评估游戏活动效果？”关注留存率、参与度、转化等核心指标，用数据说话！“新游戏上线关注哪些指标？”下载量、次日/7日留存、ARPU值缺一不可～💡 运营干货速递新手引导设计：简洁提示+动画反馈+难度梯度，让玩家快速上头！二次元用户特点：年轻化、重立绘CV、社区活跃，抓住痛点才能精准运营～生命周期管理：导入期吸量、稳定期留人、衰退期创新，每个阶段策略不同！📊 数据工具安利点点数据、七麦、蝉应用……这些平台帮你实时监控竞品动态，面试时提到直接加分！沐瞳科技2026届校园招聘正式启动【关于...

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10-02 12:31

睿联技术_前端开发部_Web前端开发工程师(准入职员工)

睿联技术内推，睿联技术内推码

新传秋招｜深圳睿联海外品牌营销三面分享📝一面 10.14 hr面1. 自我介绍2. 介绍一段实习经历，反问了沟通能力3.另一段实习经历4.在你几段实习过程中，每一段实习都给你带来了一些什么样的一个成长？6. 实习中有没有压力大的情况？反问了两件任务冲突怎么解决。7. 在实习中，有没有在工作的过程中发现可以优化的地方，跟部门提了后成功落地改善的经历？8. 我目前对岗位的理解9. 进行了岗位介绍10. 家是哪里的？期望薪资？入职时间？📝二面 10.18 业务面1. 自我介绍2. 为什么会坚持学传媒方向的？3. 在本科跟研究生期间最喜欢的一门课程是什么，为什么？4. 谈实习期间做的一个比较好的结...

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09-04 14:46

西安交通大学材料研发工程师

海康威视｜秋招第一挂

觉得自己的履历和公司要求特别对口然后本人985+qs50硕昨晚刚做完测评早上起来就被挂了难道是北森笔试挂了？？心碎因为真的是很对口的岗位

一个真正的_Man：学历太高了

投递海康威视等公司10个岗位

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08-11 11:16

已编辑

天津工业大学 Java

大佬们求拷打，这简历秋招能找个啥样工作啊

八月开始找暑期实习发现找不着。只能直接秋招了，目前正在二刷热题100，八股背了一轮了。感觉也没啥面试😭，这能找个互联网中厂吗。

程序员牛肉：我个人觉得就是中厂吧，运气好点能进个大厂。八月找暑期当然找不到了，现在各大厂的暑期实习一般都是三月多开放，五月多收尾。你这都八月多了肯定找不到，相当于是半夜去逛商场了。吃了信息差的亏了。简历上的实习部分有很大的问题。你作为应聘后端的同学，实习经历中看不出来你干了哪些后端需求，一眼扫过去都是一些配置类的需求，Swagger文档就不要拿出来了。以及撰写技术文档和写单测这种经历。所以建议你重写一下你的实习部分，重点突出需求，需求啊同学。比如详细的说一下自己是怎么使用GraalVM以及虚拟线程提高项目启动速度的。调研了什么技术，有什么收获，有什么可以拿出来讲的技术点。

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