我看大家都在积极讨论有没有找到实习，亦或者实习中的种种困难，大家有没有静下来想一想实习的本质意思是什么，我们为什么要实习。我谈谈我的理解吧。实习是正式工作前的一个提前适应职场的过程。这个过程就好比，高中上大学的时候，总会进入新生群，在新生群打听大学的各种事情一样，实习就是去公司看看（以后端开发工程师为例）后端开发工程师们都在做什么工作，他们平时是怎么完成工作的，怎么提升自己的。实习刚开始去更多的是观察，同时要多去“水”。怎么“水”，多参加公司组织的技术分享会，听大佬们分享技术要领，多找机会和技术大牛沟通，俗话说：“近朱者赤，近墨者黑”，多像优秀扥人靠拢，你的思维会在潜移默化中得到正确的影响。实...

已老实 求简历锐评

已经不知道该怎么办了，是简历有问题吗😭😭

作为一名摸爬滚打多年的老登，今天分享一下如何提高工作曝光度的干货～ 一、周报要做减法，不是加法很多人周报恨不得写成小论文，但leader根本没时间看！正确姿势：突出1-2个最有价值的产出用数据说话，不要写过程体现你解决的业务问题最后点出下周重点工作二、善用"项目里程碑"式汇报leader最关心的是项目进度，掌握汇报节奏：开工前：目标对齐30%：方案确认50%：进度同步+风险提示80%：预期结果预热100%：完整成果展示小技巧：每个节点都准备简短的亮点，让leader能随时跟进三、构建个人"成果档案" 保持工作可视化：建立数据面板项目成果文档化问题解决方案沉淀跨部门合作记录四、掌握"向上汇报"的...