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caha666
2021-11-28 11:56
東京大学 产品经理
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2021-11-28
在牛客打卡30天,今天学习:刷题 39 道
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07-16 14:12
江西理工大学 前端工程师
26届找不到实习怎么办
绝迹的星:
前端和后端写两份简历, 如果想干全栈就直接写求职意向为全栈工程师
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07-14 09:36
门头沟学院 客户端其它
实习的意义
我看大家都在积极讨论有没有找到实习,亦或者实习中的种种困难,大家有没有静下来想一想实习的本质意思是什么,我们为什么要实习。我谈谈我的理解吧。实习是正式工作前的一个提前适应职场的过程。这个过程就好比,高中上大学的时候,总会进入新生群,在新生群打听大学的各种事情一样,实习就是去公司看看(以后端开发工程师为例)后端开发工程师们都在做什么工作,他们平时是怎么完成工作的,怎么提升自己的。实习刚开始去更多的是观察,同时要多去“水”。怎么“水”,多参加公司组织的技术分享会,听大佬们分享技术要领,多找机会和技术大牛沟通,俗话说:“近朱者赤,近墨者黑”,多像优秀扥人靠拢,你的思维会在潜移默化中得到正确的影响。实...
黑皮白袜臭脚体育生:
实习的意义是加到前端测试产品运营人事小姐姐的微信
实习,不懂就问
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05-23 21:27
成都信息工程大学 网络安全
避坑
避坑恶心到我了大家好,今天我想跟大家聊聊我在成都千子成智能科技有限公司(以下简称千子成)的求职经历,希望能给大家一些参考。千子成的母公司是“同创主悦”,主要经营各种产品,比如菜刀、POS机、电话卡等等。听起来是不是有点像地推销售公司?没错,就是那种类型的公司。我当时刚毕业,急需一份临时工作,所以在BOSS上看到了千子成的招聘信息。他们承诺无责底薪5000元,还包住宿,这吸引了我。面试的时候,HR也说了同样的话,感觉挺靠谱的。于是,我满怀期待地等待结果。结果出来后,我通过了面试,第二天就收到了试岗通知。试岗的内容就是地推销售,公司划定一个区域,然后你就得见人就问,问店铺、问路人,一直问到他们有意向为止。如果他们有兴趣,你就得摇同事帮忙推动,促进成交。说说一天的工作安排吧。工作时间是从早上8:30到晚上18:30。早上7点有人叫你起床,收拾后去公司,然后唱歌跳舞(销售公司都这样),7:55早课(类似宣誓),8:05同事间联系销售话术,8:15分享销售技巧,8:30经理训话。9:20左右从公司下市场,公交、地铁、自行车自费。到了市场大概10点左右,开始地推工作。中午吃饭时间大约是12:00,公司附近的路边盖饭面馆店自费AA,吃饭时间大约40分钟左右。吃完饭后继续地推工作,没有所谓的固定中午午休时间。下午6点下班后返回公司,不能直接下班,需要与同事交流话术,经理讲话洗脑。正常情况下9点下班。整个上班的一天中,早上到公司就是站着的,到晚上下班前都是站着。每天步数2万步以上。公司员工没有自己的工位,百来号人挤在一个20平方米的空间里听经理洗脑。白天就在市场上奔波,公司的投入成本几乎只有租金和工资,没有中央空调。早上2小时,晚上加班2小时,纯蒸桑拿。没有任何福利,节假日也没有3倍工资之类的。偶尔会有冲的酸梅汤和西瓜什么的。公司的晋升路径也很有意思:新人—组长—领队—主管—副经理—经理。要求是业绩和团队人数,类似传销模式,把人留下来。新人不能加微信、不能吐槽公司、不能有负面情绪、不能谈恋爱、不能说累。在公司没有任何坐的地方,不能依墙而坐。早上吃早饭在公司外面的安全通道,未到上班时间还会让你吃快些不能磨蹭。总之就是想榨干你。复试的时候,带你的师傅会给你营造一个钱多事少离家近的工作氛围,吹嘘工资有多高、还能吹自己毕业于好大学。然后让你早点来公司、无偿加班、抓住你可能不会走的心思进一步压榨你。总之,大家在找工作的时候一定要擦亮眼睛,避免踩坑!———来自网友
qq乃乃好喝到咩噗茶:
不要做没有专业门槛的工作
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06-07 00:00
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腾讯_后端开发
挑战最晚收到腾讯校招 offer
字节只能对不起了😭
没有offer的瓦学...:
我去!这么晚还有HC?大佬,牛
腾讯开奖369人在聊
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07-15 17:58
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今天来看一份26届南京某985大学的java同学简历。校招必须要分层,但是985的同学没有什么可以考虑的,求职目标自然是大厂。但是,这位985同学竟然踩了大厂校招的三个大坑!我们依然从四方面来看一下:1三个大坑在哪;2简历通过率及打分;3每个模块的问题细说;4主项目修改意见。需要简历指导的同学可以私信“简历”,免费简历指导。一、三个大坑1、专业技能瞎填简历上的两大要点实际上是学校和主项目。校招简历,大家专业技能写的都差不多,但是大厂面试官一定是根据你写的东西来提问,所以你写的所有东西你必须要会。但这个简历明显有一些东西是给自己挖坑的。本来因为学校是加分的,通过率还比较高,但因为专业技能写了一堆...
投递百度等公司8个岗位
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