钛动科技面经

在之前的时间里一直都非常焦虑，一边秋招已经开始，自己却还没拿到实习，再加上之前有一次很好很接近的机会没有把握住，被打击得信心全无，做了很长的心理建设才开始慢慢投小厂，还好还有些实习机会，分享一下面试八股经验，项目不具参考性，不再列举相关问题深圳某小公司vue  2 和vue3中 v-model区别为什么vue3要使用proxy     比 vue 2使用define property好在哪里？Context加hook是怎么替代Redux实现状态管理的？css盒子模型怪异盒子模型和标准盒子模型计算区别react怎么定义组件bootstrap什么是闭包，你有实际应用过吗？react怎么实现父子组件之间的通信HTML   CSS   js 概念let和const的区别什么是虚拟DOM    什么传统DOM     对比  核心原理diff算法   关键点怎么阻止事件冒泡     event.stopProgapationevent.stopImmediatePropagation    区别其他方法？git是否使用过remote————————————————————————广东钛动基础：HTML中本地存储的方法，区别是什么垂直居中方案在你项目中怎么实现移动端自适应的，什么方案JS基本数据类型怎么判断类型  （回答typeof  instanceof  Object.prototype.toString.call    面试官追问还有吗，ES6中呢）具体判断是否是一个数组用什么方法Array常用方法事件循环机制，有哪些宏任务和微任务说一下闭包，你平常使用过吗，怎么使用的怎么查找对象的键值对怎么知道资源，（比如图片）已经加载完成TS：interface和type区别使用过Pick吗说一下泛型和泛型约束框架（只问了React，大概业务线用的React）：React  props和state区别react其他通信方法useState和useEffect这两个hook函数区别想拿到渲染前的数据或函数使用什么hook（没听懂，不会，不知道是不是我理解错了）你常用的hook有哪些useMemo你是怎么使用的，它的作用useCallback使用过吗，原理作用React Router中的组件有哪些Hash路由和history路由，说说原理区别————————————————————————某公司笔试四道选择题  25分两道算法题  75分选择题两道阅读代码选择输出，记不太清，全程开摄像头答题加手机监控，没有记下来大致是第一道考察闭包  第二道考察链表的节点引用和指针操作还有两道分析时间复杂度题两道算法题有一题有点难度，是力扣困难题的变种，没有写过，另一题是二叉树展开为单链表—————————————————————————杭州小公司flex布局 justify-content有哪些属性CSS中keyframes是什么useEffect做什么的uselayoutEffectuseMemo常用git操作git怎么创建新分支GitHub中manage  request干嘛的（可能是想问pull  request）Github你有关注过哪些项目TS泛型作用TS可选属性作用有没有遇到跨域问题，产生原因，是什么的限制  怎么解决本地怎么调样式console    断点使用其他浏览器工具你比较关注返回的哪些信息说一下哪些状态码，分别代表什么同一域名同时发送多个请求，比如100个，但浏览器对这个域名的请求限制只有7个，其他的可能会被挂住，怎么解决CDN原理SEO方法原理ReduxwebSocket给场景，问怎么解决（防抖or节流）防抖节流区别听声音感觉是个年轻清爽帅哥，可惜的是让我开摄像头但面试官没有开——————————————————————————记不太清了闭包原型链机制JS操作Dom方法虚拟Dom和真实DomReact和Vue区别Webpack你有做过哪些配置改动和自定义插件性能相关问题其他一些项目问题一道hot100中的简单算法题——————————————————————————小公司一般总共两到三轮面试一面考察比较基础最后想说的是，不必太过焦虑，我刚开始想的是小公司都不约面，我是不是真的要转行了，是不是自己太菜了，面试表现不好又觉得自己是不是太fw了，有一段时间压力很大很焦虑，躯体化症状严重，触底反弹后摆烂，面试反而多了起来，面试过程也不再担惊受怕，保持一个好心态，在面试中慢慢发现不足，不断优化，不必思虑太多，再怎么样反正去捡垃圾也不会饿死，不要去比较，比较是偷走幸福的小偷。希望大家都一切顺利

📍面试公司：JD🕐面试时间：7.4💻面试岗位：测开❓面试问题：1.自我介绍2.在原公司最大的成长3.业务介绍4.什么原因促使了你离职5.绩效🙌面试感想：非常温和，但是也感觉问题很直接犀利

作为一名上岸自动驾驶感知算法岗的学长，同时也参与过组里实习生的招聘，我认为秋招想要找的好，简历、实习/项目经历、刷题是取得制胜关键的三大法宝！【简历】肯定不用多说，是能否进入面试的入场券。简历写的不好，连面试的机会都没有。所以简历一定要在秋招前打磨好！【实习/项目经历】是自己能够胜任这项岗位最有力的证明。一份好的实习/项目经历可以让面试官知道你有很强的业务能力、代码能力，分析问题和解决问题的能力，也是面试过程中面试官和你聊的最多的部分。【刷题】基本上是现在想要找互联网大厂必不可少的环节。我相信“那今天我们就先聊到这里，最后做道算法题吧”是所有求职人面试时候最不愿意听到的一句话。算法题能否做出来...

如何通过面试？面试基本流程如果是中小型公司，面试两次基本就可以了；如果是大公司，一般至少需要面试三到六次才能确定是否录用你。面试组成基本上是10%手写代码+20%基础问题+40%深挖项目+20%开放问题+10%聊人生。手写代码是必要的，一般会共享屏幕或者在指定oj上手写代码。除此之外面试中的手写代码还有一个目的就是看你的代码风格和debug能力，毕竟代码风格不是一朝一夕能养成的，面试官看你的代码风格也是能够看出来你是不是经常写代码，看你的变量命名是否合理等。经常写代码和不经常写代码的人代码风格完全不一样的。Debug能力更不用说，考察的就是你能否快速定位到bug，进而解决它。面试过程中有一些需...