字节27日常实习后端一面

提要：这是本人第5次面字节，自认为对字节面试了如指掌，奈何没有水平，前4轮面试通过率仅50%，更是达成了一次2面挂一次3面挂的大满挂成绩一面 12.17聊项目，纯聊，聊两段字节实习内容，拷打设计（因为全都是如实写的，所以根本问不倒），又聊两段项目经历。整个过程半小时。八股：浏览器输入url之后的全过程；mysql引擎是什么，索引是什么，B+树和B树区别。因为在实习，八股没看，所以都没怎么回答，直言自己不清楚。手撕：lc92. 反转链表 II，一道medium（这已经是第n次考链表题了，字节真的很喜欢问链表）反问：组里做什么的二面 12.25聊最近一段实习的一个工作内容，聊了40分钟，感觉面试官很感兴趣，一直在问，遂详细的从头到尾拆开揉碎了说自己做的这个工作。因为这个的的确确是本人100%设计并开发的，感觉有很多点可以说，更是用到了不少组里第一次用的新内容，所以能够承受40min的深入拷打。八股：依旧直言自己没看八股。面试官就问我会哪一块，遂答mysql，便追问表是如何设计的，查询时会用到哪些索引手撕：没有lc题，让写一个二分查找，秒了反问：组里业务；lz脑子抽了还问了对方如何看待ks前几天的问题，对方滔滔不绝给我分析了一遍ks的问题和审核的模式，十分的能说会道，lz无不佩服三面 12.30无八股，无手撕，纯拷打先讲组里的工作内容，5min自我介绍，2min提问：什么时候毕业，实习多久，为什么不干创业的东西介绍一段实习中的一段项目（做的一个agents实现舆情搜索及推送），20min开始最难的拷打 30min 先总结了我的项目内容 然后提出n个问题进行逐一提问：没有使用爬虫进行召回的原因；对于关键词的选择策略；在设计workflow中哪些环节要设计reflection，怎么设计；舆情如何定义；召回效果的评估策略；反问：之后会具体做什么工作答得依托，感觉完蛋，又要似在三面吗更新：次日上午约hr面

有一次面试，面试官直接让我手撕一道经典题——两数之和。题目不复杂，但要求我当场写出思路清晰、可运行的Java代码。我先说了解题思路：用 HashMap 存已经遍历过的数和下标，再一边遍历一边查找目标差值。写代码时我刻意放慢速度，把变量命名写清楚，同时不断口头解释时间复杂度和边界情况。代码写完后，面试官没有纠结细节，而是追问我为什么不用双重循环、HashMap 的空间开销是否能接受。那一刻我意识到，手撕代码考的不是你敲得有多快，而是你是否真正理解问题。这次经历让我明白，Java手撕题真正重要的是思路表达和基本功，而不是背模板。

1.实习介绍2.计网（七层模型，http https...）3.mysql索引4.redis单线程为什么快5.linux实现io多路复用原理6.jvm7.拷打rpc项目8.为什么不用java原生序列化9.把一个对象序列化成json占多少字节10.手撕了一个数组步数的，三分钟秒了11.继续问rpc项目，沾包拆包12.反问

一面（50分钟）自我介绍说一下实习经历和项目有没有设计过项目的测试用例？测试流程？现在有一个登录功能，有用户名输入框、密码框(用户名只能8-20字符，密码是数字字母的组合)，该怎么设计测试用例，给出具体的测试用例？有一个上传文件的按钮，只能上传小于10MB的文本格式内容，设计具体的测试用例？有一个点击弹窗的功能怎么进行测试？第一个项目里面有管理员可以增删改查订单是吧？（是），怎么针对这几个功能进行测试？熟悉那些linux的命令？怎么看一个端口被占用？写一个简单的sql语句，有一个表student（id，name，score）字段，写一个根据name进行查询的语句？加上分数字段该怎么查询？手撕：...