合肥埃科光电解约必须五月份吗

已经 2026 年了，准备找工作的同学现在就该正式开始规划了。最近也收到不少同学的私信，普遍比较焦虑，不知道该从什么时候准备。下面这份秋招时间线规划，基于博主本人 半年紧急转行嵌入式、最终拿下 15 个 offer 的真实经验总结，希望能给大家一个清晰可执行的参考。阶段一：1 月–2 月（启动期）核心任务是补短板、打基础，关键在于“精准查漏补缺”。如果已经有一定项目积累，重点可以放在背八股和刷题上。以嵌入式软件方向为例，需要集中梳理高频考点，如 I2C、SPI 协议和 Linux 基础，并结合场景题进行理解，同时把项目中用到的技术点与考点绑定，比如项目里用了 I2C，就系统梳理通信流程、调试过...

先讲讲实习经历吧目前有两段，一段初创公司，一段大厂（其实也不知道算不算大厂）都是在boss上投的，第一个家初创公司打电话面了一次，线下又叫我去了一次，也没问八股，就问工作内容能不能接受。我看招聘软件上是打着致远互联的招牌，进去以后发现，跟致远互联基本上没啥关系，说是干开发，其实进去以后都是低代码，拖拉拽，我感觉没有前途，也学不到东西，就跑路了。第二段实习是在用友，但是是当地的分公司，还在上一家公司的时候就一边上班一边投简历，越面了两家，一家有点类似于政府外包公司，面试问了一些八股，比如spring的常见注解啊，看我简历上有写会用ai，还问我用ai有什么心得，最后还问了我个场景，总体来说感觉还行，基本上都回答出来了，最后问我能实习多久，我说能实习到毕业，就让我先回去等通知，第二天就跟我说不合适，然后就是用友，用友倒是很顺利，面试完当场就问我最快多久能入职。目前在用友做的事情起码还是跟java有关系的，写一下openapi接口，跟OA系统对接什么的，框架一些工具啥的都已经封装好了的，本来想着以后就在这里了也不错，但是后来了解到，用友分公司基本上都是社招，或者实习。突然感觉很迷茫，不知道接下来该干嘛了。

B➕就有 19 薪资，A➕可以拿到 22 薪，干一年顶别人 2-3 年， 我滴个神了，我我是真的想去啊，愿意卖命换钱

2本硕，在这一个下午真的绷不住了，浪费了太多时间，现在的技术栈还停在C语言和stm32上，找嵌入式的实习面试被拷打，找杭州的一个也找不到，真的心里难受，linux没学过，研二了开始慌了。