找工作没用AI,我是不是有点吃亏

说实话,现在身边朋友找工作,十个有八个都在用AI改简历、模拟面试。但我愣是头铁,全程自己硬刚。为啥不用?倒不是多清高,主要是觉得吧,

第一,AI改的简历,可能会让hr觉得假。 那些花里胡哨的模板和所谓“高级话术”,HR一眼就能看出来是流水线产品。自己写的简历虽然没那么高大上,但至少每段经历都是实打实的,面试聊起来也不虚(重点是要不虚,实打实的,现在网上很多什么帮写简历的,弄虚作假还是好多)。

第二,AI面经练多了,反而不会说人话(就是那种氛围感没有)。 有朋友靠AI模拟面试,结果真到现场,回答得像机器人背稿,被HR问个冷门问题就直接卡壳。自己提前研究公司背景、琢磨业务逻辑,虽然准备得累点,但聊起来更自然。

第三,手动投简历虽然累,但能避坑。 现在AI一键海投确实省事,但很容易投到不匹配的岗位,反而浪费时间。可以慢点,一家家看JD,挑真正合适的投,命中率反而更高。

当然,AI肯定有用,比如查行业趋势、优化关键词。但我觉得找工作这事儿吧,关键还是得自己上心。AI再聪明,也替不了你和HR真人斗智斗勇啊!(bushi)

#你找工作的时候用AI吗?#
全部评论
挑的越慢岗位越少
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发布于 2025-07-11 14:39 山东
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发布于 2025-07-11 14:38 广东
AI会越来越好
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发布于 2025-07-11 14:38 北京

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2025-12-24 15:25
已编辑
门头沟学院 前端工程师
是腾讯的csig腾讯云,前天晚上九点突然打电话约面,激动的通宵学了一晚上,第二天状态很差改了今天(以后再也不通宵学习了)感觉自己浪费了面试官一个半小时单纯手写+场景,无八股无项目无算法,打击真的很大,全是在面试官提醒的情况下完成的,自己技术方面真的还是有待提高,实力匹配不上大厂和已经面试的两个公司完全不一样,很注重编码能力和解决问题的能力,然而我这两个方面都很薄弱,面试官人很好很耐心的等我写完题目,遇到瓶颈也会提醒我,写不出题也会很耐心的跟我讲解好感动,到最后面试结束还安慰我打算把下周最后一场面试面完之后就不面啦,如果能去实习还是很开心,但是最重要的还是好好努力提高技术以下是面经第一题// 实现一个解析 url 参数的函数function parseUrl(urlStr) {// TODO}parseUrl('*********************************************');// 返回 {a: 1, b: 2, c: 3}追问:在链接里见过什么部分?用 hash 路由的话放在哪第二题// 考虑有一个异步任务要执行,返回 Promise,这个任务可能会失败,请实现 retry 方法,返回新方法,可以在失败后自动重试指定的次数。/*** 异步任务重试* @param task 要执行的异步任务* @param times 需要重试的次数,默认为 3 次*/function retry(task, times = 3) {// TODO: 请实现}// ---------------测试示例 ----------------// 原方法const request = async (data) => {// 模拟失败if (Math.random() < 0.7) {throw new Error('request failed');}const res = await fetch('https://jsonplaceholder.typicode.com/posts', {method: 'POST',body: JSON.stringify(data),});return res.json();}// 新的方法const requestWithRetry = retry(request);// 使用async function run() {const res = await requestWithRetry({ body: 'content' });console.log(res);}run();第三题就是给 retry 函数添加类型注释,用到泛型第四题:在组件库中将 Alert 用 api 的形式实现(应该就是 message 这个组件)怎么渲染到一个浮层里而不是原地渲染出来
不知道怎么取名字_:技术这个东西,太杂了,而且要下功夫的
查看5道真题和解析
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01-12 09:24
门头沟学院 Java
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