我还能跳出去🐴

最近我被裁员了，我老能想起来，当时HR问我“你能稳定吗？我们项目很稳定，组里也想找个稳定的人”。我当时真信了他的“稳定”。我住附近城市，回家方便，就回答说：“能，拿到offer我会很稳定。”结果呢？几个月后，“稳定的公司”裁了一大批。我不清楚那些当时和我一样图“稳定”进来的同事，现在怎么想。外包从来就不是稳定的代名词，几个月，我被遣送回“附近城市”，继续看项目、刷面经、来回奔波。我现在觉得外包就不能考虑稳定这个因素，还是向“钱”看吧

你的简历根本没命中JD里的隐藏考点【纯干货，无废话，建议先收藏再看，免得想用的时候找不到了】兄弟们，我是真的急了。刚才帮一个学弟看面经，我真的想顺着网线过去摇醒他。他面的是某大厂的商业化运营，简历上写得花里胡哨什么“负责社群活跃”、“策划线上活动”结果面试官上来就问：“如果给你一个ROI为负的新品，你第一周会怎么拆解归因？”学弟直接懵逼，支支吾吾说了半天，最后挂了。其实这道题，JD里早就写了！JD里明明写着“对数据敏感，能通过数据分析优化投放策略”。但他没看出来面试官就是在考他“数据归因”和“策略优化”。这就是典型的“无效准备”。你背了一堆八股文，结果人家问的是业务场景题。今天我不整虚的，直接...

目前在一家传统的企业实习，全栈开发，需求有些很抽象，简单几句话，写了又要返工，带教他们加班很严重，下周签三方谈薪资，我感到很难受，前面有过两段实习，从来没有这么难受，之前都可以独立负责模块联调，这段实习好难受，自己学历专升本，感觉再找也比较困难了