字节4+1面试

四轮技术面+hr面
拼尽全力能否战胜

许愿oc
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换哪个部门了？
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发布于 2025-09-07 23:55 浙江
大佬我和你的流程非常像，能问问你是哪个部门吗
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发布于 2025-09-07 22:14 广东
接好运
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发布于 2025-09-14 22:18 河北
佬你在字节实习不直接转正吗
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发布于 2025-09-07 18:14 广东
蹲后续
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发布于 2025-10-16 10:50 北京
tt都是4+1吗
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发布于 2025-10-10 18:43 天津
佬 请问四面过了吗
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发布于 2025-09-26 23:46 上海
五轮面试吗，真的是拼尽全力了
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发布于 2025-09-12 19:20 安徽
换部门了吗
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发布于 2025-09-09 12:42 上海

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今天 10:10
已编辑
门头沟学院 人工智能
非科班+本科目前正在做AI工程师，说说我这3年。。。
写这篇之前我犹豫了挺久。一方面是怕被人骂，"又一个收割焦虑的转行帖"；另一方面是看了太多用 GPT 套娃出来的「学习路线」文章，AI 味重得让人没法读完。所以这篇全是亲身踩过的坑，时间线、用过的项目、当时的心路全都尽量原样写出来。如果你是大学生在迷茫要不要转 AI，或者已经在转的路上，希望能给点参考。 一个反共识的开场：你以为进 OpenAI 的人都是博士？ 先讲个故事，跟我没关系，但跟所有想转 AI 的人都有关系。 OpenAI 的 Sora 团队（就是搞文生视频那个）一共 13 个人。这里面有两个人特别有意思： Will DePue，密歇根大学计算机系，直接辍学了。17...
Vita3：好文赞了👍 感觉真实的工作场景是最重要的
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中南大学 Java
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有个真相可能不符合大家的认知：AI不是牛马打工人的好朋友，而是打工人的天敌。原因很简单：AI让管理者重新思考员工的工作价值，可裁可不裁者必裁。打工人真正应该关心的从来就只有自己在老板心中的工作价值。这其中还有个认知的代沟：假如一个人在之前完成一件工作要5天，ai提效后现在只要3天，但是老板觉得现在ai这么强大，半小时就应该搞完的事你为什么还是要用这么久？是不是你不会用ai?不肯懂脑子去学习ai?企业这样子下去会不会被淘汰？再代入老板的视角：ai这么强，原来3个人才能完成的事现在1个人就能搞定，那公司为什么还要留着2个闲人？一个冷知识：一个员工的企业用工成本大概是他薪资的1.4倍，裁员后会把用工...
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