有计划地投递可以让自己的秋招过得更舒服

​学历决定了HR给不给你门票，技术决定了你能在考场待多久。学历只是给你进入面试的机会罢了，始终是硬通货，HR也要筛人的，但你如果服务器崩了，没有能力，学历再高也救不了，清北生月薪要2万，专科生8千干得更好，这账傻子都会算！能填坑的才是真神仙

当然是all in！！！已经在暑期实习的朋友可以开始猫猫祟祟改简历约会议室做测评了。7、8月是练手感的主场，拿捏测评套路，刷笔试学东西，复盘面试成果。先以量取胜，走题海战术比较好。在求职软件上筛选完后直接猛猛投递！注意不要过早投递大厂～务必准备充分再去投递，不然早早进了人才库就惨了。

来到这里已经快一个月了，入职前还是挺忐忑的…没想到来了之后适应的很好！京东的新人友好程度超出预期1️⃣入职即培训让归属感飞速提升！大家来到京东的第一件事都是参加培训，在这里能认识各个职位的小伙伴，有的小伙伴也成为了好朋友2️⃣桌面空间非常大，我比较喜欢把桌面布置得整洁简约一点3️⃣遇到了很好的 mentor 和同事，有很完善的培养方案，能感受到团队招实习生真的是在培养，在工作和生活上也给予了很大帮助，而且作为实习生，强度也没有正职那么大，所以整体体验还不错～感谢东子收留！

无手撕、无八股、无算法，实习+项目面评：在犹豫结果：挂第一次面腾子，再战吧