面试官比较看重求职者的什么能力?

对于社招来说,面试最看重的是求职者的专业能力,希望人到岗就能立即开始工作,当然面试是用人部门的直接主管,如果是HR部门的面试官,他们最看重的应该是整体素质,甚至是心理健康问题,都在HR的关注之列。

如果是校招的话,那么面试官不会是直接的用人部门主管,大多是HR人事部门,这种情况下面试官关注的是求职者的潜能,也就是培养价值,也是综合素质比较全面的人... 可以参考小猫测试网的:大五人格测试,卡特尔16pf...
全部评论

相关推荐

07-20 12:08
已编辑
江南大学 图像识别
机械牛马勇闯秋招:把校园经历里面做过的项目,大作业,课设,毕设啥的,扩写,写成具体的项目经历,自我评价缩写别占篇幅,不然这简历真没东西,初筛都过不了
点赞 评论 收藏
分享
评论
1
收藏
分享

创作者周榜

更多
牛客网
牛客网在线编程
牛客网题解
牛客企业服务