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执迷不悔17
2020-02-20 13:44
武汉理工大学 Java
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2020-02-20
在牛客打卡2天,今天学习:刷题 82 道
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10-05 20:09
电子科技大学 Java
28届再次求助,想本科就业
我想问一下各位走开发和算法的佬们,这些大厂官方的算法岗到底是算真正意义上的算法还是只是微调和应用落地,智能体相关的。 我现在985大二Java很多理论已经学的差不多了,并且做了一个逻辑性不是很强的项目,但流程是熟悉的,想再学点大模型应用开发也就是可能是落地应用,智能体啥的技术(主要是学校的课都是和ai有点关系),我想问下二者能结合一起学吗,Java,python,后端,智能体四者结合 谢谢佬们 收起
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今天 11:30
学而思_学科教育管理(准入职员工)
学而思内推,学而思内推码
【总面试流程】初试+复试&面谈+岗前培训+签约offer,可能因为现在都在秋招,所以我走了校招流程,其实应该大致都差不多,只是我多参加了一个宣讲会,昨天收到面试未通过的消息,止步于复试&面谈。 1、初试:关注微信公众号:广州学而思校园招聘,里面有相应的题目,选择你面试科目对应的题即可,英语老师是模仿一个三分钟的视频,其实我觉得这个是比较简单,自信大方地上去讲就好了,可能要多注意和学生的互动,不要只站在讲台上。 2、复试&面谈:其实至今思前想后,都觉得自己表现很好,复试和初试一样,还是讲你模仿的视频,我还根据初试时,一位男面试官在初试结束后,给我们表演了一段他怎么讲的,...
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09-09 00:48
上海交通大学 产品经理
误闯天家
想玩飞盘的菠萝蜜在春...:
上交✌🏻也拒?
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09-09 11:34
燕京理工学院 Java
投了500,终于约面了一个中厂,有没有该公司的面经啊,第一次面,心里没底
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昨天 14:18
厦门大学 驱动开发
国庆浑浑噩噩 节后调整投递策略---HR内部节奏
一、先破误区:这两个时间点投了也白投很多人觉得“节后第一时间投递最抢先”,但现实往往是“早投早沉底”。这两个高频误区一定要避开:- 节后第一周(10月8日-14日):竞争红海+HR怠工期据猎聘后台数据显示,国庆后第一周的简历投递量会比平时暴涨230%,但HR的简历处理效率却下降40%。一方面,业务部门还在梳理节后工作重点,招聘需求没完全明确;另一方面, HR要处理假期积压的邮件、会议,还要应对“节后综合症”,根本没精力仔细筛简历。有HR直言:“这时候的简历要么堆到第二周,要么直接归为‘待看’,能被打开的概率不到20%。”- 深夜/周末投递:直接被系统“压箱底”现在主流招聘平台默认按“投递时间排...
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