【滴滴社招】后端研发工程师

公司:滴滴出行
部门:出行技术
Base:北京
内推链接:https://talent.didiglobal.com/social/neitui/53782/p9F9sX

职位描述:
1、深入了解司乘两端全流程业务,了解并掌握后端整体的系统架构,参与出行中台的业务架构设计与优化工作。
2、负责交易主流程核心系统维护,支持快车、专车、优步、优享、豪华车、拼车、出租车等核心业务的研发。
3、负责对复杂业务进行抽象优化,搭建好业务平台,提供新业务/新功能快速孵化接入的能力。

任职要求:
1、计算机或相关专业本科及以上学历,3年及以上工作经验;
2、熟悉并掌握常见语言中的一种或多种(Golang、PHP、Java),从事过大型高并发架构设计者优先;
3、熟悉常用DB、缓存应用和优化;
4、对分布式服务架构有较深的认识,了解业界常用开源技术;
5、有较强的业务抽象、逻辑分析能力,善于总结沉淀;
6、善于发现问题,解决问题,并能落地解决方案;7、良好的沟通能力和团队协作能力。
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自从我室友在计算机导论课上听说了“刷 LeetCode 是进入大厂的敲门砖”,整个人就跟走火入魔了一样。他在宿舍门口贴了一张A4纸,上面写着:“正在 DP,请勿打扰,否则 Time Limit Exceeded。”日记本的扉页被他用黑色水笔加粗描了三遍:“Talk is cheap. Show me the code。”连宿舍聚餐,他都要给我们讲解:“今天的座位安排可以用回溯算法解决,但为了避免栈溢出,我建议用动态规划。来,这是状态转移方程:dp[i][j] 代表第 i 个人坐在第 j 个位置的最优解。”我让他去楼下取个快递,他不直接去,非要在门口踱步,嘴里念念有词:“这是一个图的遍历问题。从宿舍楼(root)到驿站(target node),我应该用 BFS 还是 DFS?嗯,求最短路径,还是广度优先好。”和同学约好出去开黑,他会提前发消息:“集合点 (x, y),我们俩的路径有 k 个交点,为了最小化时间复杂度,应该在 (x/2, y/2) 处汇合。”有一次另一个室友低血糖犯了,让他帮忙找颗糖,他居然冷静地分析道:“别急,这是一个查找问题。零食箱是无序数组,暴力查找是 O(n)。如果按甜度排序,我就可以用二分查找,时间复杂度降到 O(log n)。”他做卫生也要讲究算法效率:“拖地是典型的岛屿问题,要先把连通的污渍区块都清理掉。倒垃圾可以用双指针法,一个指针从左往右,一个从右往左,能最快匹配垃圾分类。”现在我们宿舍的画风已经完全变了,大家不聊游戏和妹子,对话都是这样的:“你 Two Sum 刷了几遍了?”“别提了,昨天遇到一道 Hard 题,我连暴力解都想不出来,最后只能看题解。你呢?”“我动态规划还不行,总是找不到最优子结构。今天那道接雨水给我整麻了。”……LeetCode 真的害了我室友!!!
老六f:编程嘉豪来了
AI时代还有必要刷lee...
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03-26 13:04
已编辑
电子科技大学 算法工程师
xiaowl:你这个简历“条目上”都比较有深度性,但是实际上面试官又没法很好的评估你是怎么达到很多看上去很厉害的结果的。要避免一些看上去很厉害的包装,比如高效的内存复用策略的表达,如果仅是简单的一些内存共享机制,而且面试上也没有深挖的空间,就不要这样表达。比如,工程化模式本质上可能就是定义了一些abstract class,那也就没特别多值得讲的内容。建议简历上应该侧重那些你花了大量时间和精力解决、研究的问题,不要过分追求“丰富”,而是关注在技术深入度、问题解决能力的表现上。
没有实习经历,还有机会进...
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