注意了,电气工作面试貌似就问这些
#通信/硬件秋招总结#
参加了一些面试,刚开始面试的时候,都没好好准备,面试的多了,反而发现面试官问的问题就两大类
1.他们公司需要的技术方向相关的问题,这个我们可以在面试前根据JD去分析,然后好好准备下,一定要准备
2.根据简历提问题,之前在简历中写了好多,后面随着面试简历改了多次,就发现不熟的不能往简历中写,写了万一面试官问了就尬尴了,反而影响面试结果了,要是想写,就一定要熟悉简历中的东西,我就是吃过这个亏,后来特意改的简历,就重点写了我熟悉的项目
参加了一些面试,刚开始面试的时候,都没好好准备,面试的多了,反而发现面试官问的问题就两大类
1.他们公司需要的技术方向相关的问题,这个我们可以在面试前根据JD去分析,然后好好准备下,一定要准备
2.根据简历提问题,之前在简历中写了好多,后面随着面试简历改了多次,就发现不熟的不能往简历中写,写了万一面试官问了就尬尴了,反而影响面试结果了,要是想写,就一定要熟悉简历中的东西,我就是吃过这个亏,后来特意改的简历,就重点写了我熟悉的项目
全部评论
根据JD去分析是一个很好的方向
感谢分享
简历项目这块要注意量化成果,面试的时候算是加分点
写到简历上的一定要是你熟悉的
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03-25 19:51
杭州电子科技大学 Java 点赞 评论 收藏
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xiaowl:你这个简历“条目上”都比较有深度性,但是实际上面试官又没法很好的评估你是怎么达到很多看上去很厉害的结果的。要避免一些看上去很厉害的包装,比如高效的内存复用策略的表达,如果仅是简单的一些内存共享机制,而且面试上也没有深挖的空间,就不要这样表达。比如,工程化模式本质上可能就是定义了一些abstract class,那也就没特别多值得讲的内容。建议简历上应该侧重那些你花了大量时间和精力解决、研究的问题,不要过分追求“丰富”,而是关注在技术深入度、问题解决能力的表现上。 点赞 评论 收藏
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