后端，如果秋招前只有一段实习oppo和滴滴怎么选

大家好，我是@程序员花海。近期一直在参与团队内 AI Agent 方向的技术面试，面过大量应届生与转行开发，聊得多了也越发清楚，大部分求职者看似项目写得满满当当，基础知识背得滚瓜烂熟，一深入交流全是漏洞。今天不从备考角度讲知识点，单纯站在面试官视角，聊聊我在面试过程中，发现绝大多数人身上普遍存在的真实问题，也是直接决定你能否通过面试的核心原因，准备面试的同学自行对照自查。一、只会调用框架接口，完全不懂底层运行逻辑这是面试里最普遍也最致命的问题。很多同学学习 Agent 全程依赖现成框架，不管是日常开发还是做项目，全程只会调用封装好的方法，顺着教程一步步完成流程搭建，从来不去深究内部执行逻辑。问...

鄙人不才，四月下旬才开始大量投递，果不其然面试机会非常少，offer挂0。思来想去以后，猜测大部分offer在三月就已经发完或者进入大量横向。所以想统计一下这各位拿到暑期offer的大佬什么时候投递和offer数量，以及想知道hc是大概什么时候开始大量缩减

一、为什么 Agent 评测比 LLM 评测更难？ 传统 LLM 评测（现在当然更复杂维度更多元化）关注的是文本生成质量——回答是否流畅、事实是否正确、格式是否合规。但 Agent 是一个完整的系统，它要自主决策、调用工具、与环境交互、在多轮对话中保持状态。这意味着：  不能只看最终输出，还要看中间过程是否合理（中间过程非常重要） 不能只看单次执行，还要看重复执行是否稳定 不能只看功能正确性，还要看性能、成本、并发能力 不能只在单一场景测试，还要覆盖工具调用、长上下文、多轮对话等维度（工具调用的能力评测也是目前的难点与重点）  LLM 评测像测发动机，Agent 评测像测整车——必须综合考察在...

bg2本9硕，算半摆烂吧，极限两个月每天12h准备，也是自己能力没那么强，一面杀手挂挂挂。中兴二面挂游族也挂华为泡池子中，也不知道其他的能不能开出来。还有为什么大厂发面试的反倒多一些，中厂反倒不喜欢给面。大伙目前都怎么样啊，为什么感觉今年这么艰难。//二更感觉心态放开了目前华为报批了，也不知道后续什么样但是字节终于给了二面，终于不是一面杀手了，即便是这样也足够让我开心了。杭州银行过了ai面，然后才笔试，这是什么顺序，难绷。还有一些一面或者证券类的就不说了，我个人目标就是国企，银行开发中心那些，找暑期更多是因为简历太白了，哎，本科和读研感觉没有自主性，入党和学生工作那些都没有积极去做，如果有刚入学的同学，以我为鉴啊，梳理终身学习，终身奋斗的意识。目前还在投，可能坚持到六月中或者六月底吧，下周所有的面试弄完开始学习langchain和langgraph了，八股真的背累了。各位也加油，但是感觉身心一定要健康，我从三月开始感觉进入玉玉状态了，但是现在终于是和自己和解了，不要太焦虑了大伙，未来总有路子的。