小天才笔试

4.23号面的，感觉答的还不错，但是就是没有收到资料评审，快手实习也洗刷不掉非科班吗？😭

offer帮选，双9，手里有两个合肥的offer，主要诉求是稳定性和行业前景。1.南瑞全资子公司，现在已签，有电网全民编制，待遇n，此外还能领每年2w的合肥市人才补贴3年，这边好像需要把个人档案放到合肥人才中心而不是南瑞总部，不知道会不会存在问题。目前来看比较稳定，没有裁过人，对于电力行业的前景我也比较认可，就是三级公司这个点可能会有点纠结，担心未来的晋升和上限不够高。2.农发行软开，待遇n，转正后大概在n+6（网传），无合肥市人才补贴，签约主体是金融科技中心，title很好但是担心银行信创改造完成之后软开这种成本部门会被砍掉从而失业，而且软开毕竟不是银行的主业，可能未来前景也一般。综合来看，这两家都存在加班的问题，但是农发行有调休（能不能用看领导），南瑞这边似乎无调休，但是部分部门可以通过补卡来变相调休。

2026年4月17日星期五上午，我参加了平安科技金融壹帐通算法工程师岗位的AI面试，这是第一轮，之前无笔试。面试是在平安人app上进行的。这个AI面试属于行为面试，其中的题目类似于“宝洁八大问”。面试题：1. 自我介绍，个人亮点，职业规划。2. 结合xxxx(自我介绍的时候提到的第一个个人项目)来说一下你在做这个项目的时候如何处理任务的优先级。3. 你在校园或实习的团队项目中如何处理任务的优先级。4. 你在团队中担任领导的时候如何让团队更好地完成目标。5. 你在学校或实习中如何通过逻辑思维来优化决策。6. 你是如何快速地掌握新技能、新工具的？参加AI面试的注意事项：1. 除了用于作答的手机，房间不能有任何其他电子产品。2. AI面试官阐述题目之后会给你15秒的思考时间，题目也会显示在作答界面上。3. 每道题目有5分钟的作答时间，最好说到4分钟以上，说得太短会提示你下次多说点。4. 一旦开始回答题目，中途是不能停下来思考的。如果你停顿的时间略长，比如半分钟以上，系统会默认收不到声音/网络或设备出问题了，让你退出平安人app，再重新进入一次。如果重新进入的次数多了，会被判作弊。因此在看到题目之后的15秒内就要想好怎么阐述。5. 如果一道题答得详实，会有追问，但追问也是行为面试，不会追问某一个具体的技术点或知识点。简单总结：这个行为面试中，我觉得最难一题是第五题，在校园或实习中如何通过逻辑思维提升决策质量。我没答上来。还有第四题，如何在团队中担任领导。但这道题没答好主要是因为我没当过领导，它本身并不难回答。

一面 4.141.自我介绍2.看简历，由于我的项目偏向制造业工程化，面试官让我十分钟讲述项目背景、个人工作、遇到什么困难、怎么解决的3.系统访问数组具体流程，vector和list原理以及适用场景4.有没有用过树，有哪些树，说一下红黑树原理5.有没有用过指针，操作时会出现哪些问题怎么解决，这里我引出智能指针，分别说unique_ptr，shared_ptr以及weak_ptr原理以及使用场景6.知道哪些排序算法，说一下快排的逻辑原理7.有没有用过AI，用过哪些，一般用在什么地方8.能否接受出差，对于加班怎么样看待9.薪资要求10.反问环节时长30分钟左右二面 线下 4.20需要带两份简历和成绩单，HR和主管面面试官人比较好，气氛比较轻松1.自我介绍2.首先HR先提问关于成绩单以及目前offer有哪些情况，还问了我简历上的实习具体情况3.主管继续问八股C和C++的区别线程和进程的区别怎么样会造成内存泄漏程序运行有哪些步骤…..还有其他八股不记得了，问的不深4.相对于其他人你的优势在哪里5.hr还问我有什么兴趣爱好，家庭情况6.反问环节整体气氛还是比较轻松，面试官人都比较好，更偏向聊天，最后hr说一个星期后等待通知时长30分钟左右