朋友在某互联网大厂做HR,公司大模型团队正在招人,问我有没有合适的人才可以推荐,技术团队leader的要求是应届生Google学术引用量超过1000,社招Google学术引用量超过3000,我说你先别着急找人,最好先问问这位技术leader,现在他团队能符合这个要求的有几个人呢。
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问的很对,赏你一个赞
😰
6
啊?3000?
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