秋招和春招是企业校园招聘的两大核心阶段，二者在招聘定位、规模、节奏等方面存在显著差异，直接影响毕业生的求职策略。以下从 8个核心维度 进行详细对比，并附求职建议，帮助求职者精准规划时间线。一、核心区别：一张表看懂秋招 vs 春招招聘定位企业“主力招聘季”，核心目标是完成次年大部分应届生招聘需求，属于“储备核心人才”企业“补招季”，核心目标是填补秋招未招满的岗位、新增突发需求，或招聘“高潜力补位人才”招聘规模规模大、岗位全：头部企业秋招岗位占全年校招总量的 70%-90%，覆盖技术、产品、运营等全职能规模小、岗位少：岗位数量仅为秋招的 10%-30%，多为秋招剩余岗位，职能覆盖较窄（如技术岗补招...

25应届生这样的简历很差吗？完全找不到工作😭

1. volatile 关键字的作用:2.堆和栈的区别;3.栈中除了存储局部变量、函数返回地址还有什么(函数参数);4.c 语言的编译过程:5.动态库和静态库的区别(忘了，没答出来);6.物理内存和虚拟内存的关系:7.进程之间如何通信:8.一个进程内有多个线程，哪些资源是共享的，哪些资源是私有的;9.实习和项目拷打，比较常规，每个项目都问了，比如介绍项目、项目难点、算法做了什么改进，bootloader 的流程(jump 函数是如何实现的);10.对公司的了解;11.未来期望从事的工作方向，有没有具体的业务方向的考虑;12.反问