华为od 求捞

 向各位大佬真诚请教       深圳大学物理学专业22年毕业，毕业后做家教（期间有短期非计算机的工作），考研失败（4次，各种原因），掌握java基础和刷了算法题，没有项目经历or计算机工作经历，        这样的情况OD机试分数较高的话能入职吗？        或者还需要做哪些学习和提升？（愿意学习但是经济问题时间可能比较紧迫希望尽快找到工作）。这样的情况一般来说薪资和定级是多少呢        

本人双非本，然后二战失败，春招挣扎了这么久，也就两个offer，牛油们给点推荐腾讯云智：base武汉，做车载系统的，主要是java附带一点python，然后薪资大概是n*（14-16）华为od：base武汉，做人事系统的，全部是java，薪资也是n*（14-16）  引流：小米，字节，华为，百度

今天给大家分享的是一位粉丝的提问，211机械硕Offer选择：华为正编技术服务岗VS零跑开发岗，如何选择？接下来把粉丝的具体提问和我的回复分享给大家，希望也能给一些类似情况的小伙伴一些启发和帮助。同学提问：我现在是这个情况：我是双非本211硕机械工程，第一轮工作，技术栈是C/C++ Linux。目前有两个offer做选择：1.华为的ICT网络技术工程师（正编）（这个岗位入职会划分很多方向，目前给我分到AI智算FAE）， bas在上海，13级。2.领跑汽车的ADAS应用软件开发（嵌入式软件开发），base杭州，薪资27w。对于第一点：非研发，属于华为的服务类岗位，部门做的是AI算力交付，需要学习...

OD流程很多？OD转华为公司要求：通过公司专业级认证，入职1年，绩效优秀。其实还有一点，部门有华为员工的名额，部门名额越多，转的就越多。与一个武大本科生的聊天:    认识了一个武大本科学生，考研二战失败，走了华为OD流程，他给我讲了他来OD的原因：1、他认为，第一份工作去大厂很重要，但是对于他这种没有工作经验的人来说，去其他的大厂比较困难，走华为OD流程是最简单的路；2、他了解OD转华为的流程，有在华为的同学也证实过，他相信自己有能力，1年后转华为；3、更注重工作的实质。华为OD的面试流程:1、投递简历。提供姓名、邮箱、手机号、身份证号，用于系统查重录入简历生成简历编号；2、机试。3道算法题，400分满分，150分及格，一般2-3周的准备时间；3、2轮技术面试。主要考察算法+八股+项目；4、HR面和主管面。考察家庭情况、稳定性、职业规划等；5、录用审批，发offer。如果你可以直接参加机试的话，整个流程一般2周左右就完成了。