好诡异

1. 先来个 60 秒自我介绍，然后补一句：相比同届同学，你在“策略 + 创意 + 数据”三角里最想让我们记住哪一条边，为什么？2. 请用“用户洞察 → 传播策略 → 资源组合 → 评估指标”这四个词，快速框架一个你为某饮料品牌在 B 站暑期档策划的基本结构，限 30 秒口述。3. 给你一个任务：某国风护肤新品牌想打“成分+国潮”标签，你认为在 B 站最容易撬动的 3 类内容圈层是哪些？各一句触达逻辑。4. 选择题（先答 A 或 B 再解释）：做新品冷启动，你更倾向“打造爆点话题”还是“铺量稳定渗透”？你的判断阈值是什么？5. 如果甲方一句话 brief：“想在 B 站做年轻化”，你第一轮会追...

不管怎么投筛选都过不了，是简历问题还是学历问题呀

三七互娱｜游戏运营面试分享（已三面）面试形式：视频面试+单面面试时长：30分钟面试内容：自我介绍+问题+反问一面问题1. 自我介绍2. 对比两款slg游戏，分析其差异性（自我介绍中提到常玩slg游戏）3. 分析小游戏和重度游戏的差异性（我提到了游戏制作、目标受众、商业化等）4. 介绍印象最深的实习经历5. 是否有游戏运营的实习经历（我没有，但有两段其他行业的运营经历）6. 介绍自己突出的技能（我说的是人际沟通能力和数据分析能力）7. 对游戏运营的理解二面问题1. 自我介绍2. 对游戏运营的理解?3. 你觉得作为游戏运营最重要的是什么？4. 介绍笔试中提到的游戏的不足。5. 如果让你创作一款游戏...

不面试就可以去实习了，这靠谱吗？给我整害怕了😂