小红书被挂原因
有没有大佬知道“用人部门筛选(已淘汰)”是由于什么原因被挂么,看着像是简历筛选被挂,但是笔试做得也一般,想知道被挂原因好调整投正式批
引流: #秋招# #你觉得今年秋招难吗# #阿里巴巴信息集散地# #腾讯# #快手# #字节# #华为#
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一共就收那么个位数的人,清北就已经够了,他还面其他的干嘛
反正23届一开始是能看到hc的,每个岗位基本都是5个以内的个位数
算法基本上都内部转正消耗掉了
🙄人家说,只收清北,我们带🧱看不上
同算法已淘汰
俺也挂了
俺也一样
官网:笔试环节(已完成),微信小程序:笔试环节(进行中)
这啥情况?有懂哥吗?持续半个多月了
算法太卷了吧,我开发约面了
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03-05 13:31
郑州轻工业大学 Java
书海为家:实习是成为大厂正式员工很好的敲门砖,看您的简历中有一段实习经历,挺好的。我来给一点点小建议,因为毕竟还在学校不像工作几年的老鸟有丰富的项目经验,面试官在面试在校生的时候更关注咱们同学的做事逻辑和思路,所以最好在简历中描述下自己实习时做过项目的完整过程,比如需求怎么来的,你对需求的解读,你想到的解决办法,遇到困难如何找人求助,最终项目做成了什么程度,你从中收获了哪些技能,你有什么感悟。 点赞 评论 收藏
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