浪潮通信
入职第四天,运营商外包项目 不得不说正式老哥们的工作强度确实是大啊
,不过对于26鼠鼠来说确实是能学到东西

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垃圾公司
垃圾公司
我面这个一个月给我2000+500绩效
和亚信是一样的吗😭
毕业以后可以来俺们公司看看😁
本科的时候我是他的班长,硕士毕业,他是我的甲方啊哈哈哈哈哈
问问是单休还是双休😁
一眼济南高新区
领导是不是叫安总😹😹
我也是运营商😅
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COLORSN:可以试一下,小厂看技术栈是不是很落后,如果太拉胯就别去,个人认为有实习氛围比你自己琢磨要高效不少,然后就是小厂其实也有可能会问的很难,这都比较难说,还是看自己项目含金量够不够,寒假还能不能推进学习再选择,毕竟去实习过年就10天假了 点赞 评论 收藏
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01-16 22:31
赣南师范大学 运营
白火同学:1、简历可以浓缩成一页,简历简历先要“简”方便HR快速过滤出有效信息,再要“历”用有效信息突出个人的含金量。
2、教育背景少了入学时间~毕业时间,HR判断不出你是否为应届生。
3、如果你的平台账号效果还不错,可以把账号超链接或者用户名贴到对应位置,一是方便HR知道你是具体做了什么内容的运营,看到账号一目了然,二是口说无凭,账号为证,这更有说服力。 点赞 评论 收藏
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