1.企业不算传统意义上的“纯国企”，风评两极分化，工资不算高（招聘会预算是5-7，住宿包，双休）。2.投递网申+线下招聘补简历3.岗位市场拓展岗（前期负责学习写标书，混不上主管还没资格单独出去跑业务单）ps:人力/财务/行政这三个岗位投递人很多，市场会相对少一点，主管说这个岗位不是偏向销售类型，大家投递可以酌情考虑。4.流程初试—简历筛选—测评—复试—结果（线下投递跳过前两轮）复试采取2v3结构化面试，投市场人不多，有人放弃面试，我是最后一组，变成2v1。2v1前会有一个hr带你在走廊等候，他每个人都会聊天，带着一些刺探任务（他后面会和两个面试官说），不过也确实在有说一些自己这几年就业择业的选择，起码感觉上挺真诚的[捂脸R]2v1面自我介绍—简历挖掘—询问一些选择市场的原因我过去的经历更偏向运营和媒体，这样是会被问到为什么选择这个赛道，我一般都会回答因为专业软件和思维上和科班出身的还有差距，加上竞赛的经历让我觉得做市场会更能提高自己综合能力。5.一些关于🐮🐴大学生的感想来广电的同一天我收到了中海地产的offer，我不喜欢中海那边的待遇和安排，但是家里一直觉得卖房很好卖啊，一直催我快点签了中海，机会错过了就没了，不行以后再转行。但是普天之下🐮🐴那么多，是随便入行还是继续等一个相对自己更喜欢的？我不想做销售，我更想做策划，做采购，做市场分析。面试末尾，面试官对我说，我给你个建议，大学生找工作很难，在和你的交谈中，我觉得你也是比较自信和活泼的同学，简历也很丰富，选一个岗位和行业很重要，以后转行不是容易的事，希望你真的可以考虑好以后做行政人力还是市场。一开始和我在门口聊天的hr也讲，如果家庭暂时不需要你养，你可以给自己一个容错的时间，继续去找自己更爱的工作，过了那段时间再去退而求其次。因为他们隔音不好，走的时候听到那两个面试官在房间说这个面试的比前几个都好[哭惹R]虽然最后不一定真的会入职，不过感觉真的在面试过程有被尊重和认真对待。我决定这个月继续网申和跑招聘，看能不能找一份不是销售的工作，清明会回家一趟，希望一切都好，也希望春招开始关注我的朋友们都能如意 #广电城市服务# #大家都开始春招面试了吗#