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球球少吃点
2025-03-13 00:18
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同花顺校招开启|25届26届岗位内推
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HR怎么提问候选人对薪资的期望值?
薪资一直最为敏感的话题,作为HR在面试的时候,如何去了解候选人对薪资的期望值?怎么才能达到最理想的效果? 一般来说简历上都会有要给大概的区间,但是这个区间往往比较宽泛,不够具体,毕竟入职合同是要写固定值的,而不是一个范围。薪资给多了对于企业来说就是成本,给少了又跑候选人跑路,另外还需要结合候选人实际的能力,工作经验等方面来评估这个人才到底值多少,这是一个综合性比较强的话题,没有统一的计算公式,所以全靠HR面试官来把握,从各个方面去考核。这里仅仅是讨论,如何从面试中去谈论薪资问题。小猫测试网 ( xmcs ),HR在线人才测评系统,职业性格,职业人格测评,岗位胜任力测评。前提,了解市场行情面试官...
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01-19 13:51
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字节-财经-研发岗实习
投递时间:2026年1月19日-2026年2月28日岗位职责Bytelntern:面向2027届毕业生(2026年9月-2027年8月期间毕业),为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍:依托抖音集团的科技能力和产品,我们为抖音电商、生活服务、直播等场景提供金融服务,为抖音用户提供更好的支付、消费金融、保险等金融服务。科技创新,普惠大众。 1、参与公司的后台研发工作; 2、参与在线大流量高并发系统设计; 3、持续优化系统,支撑业务快速发展。岗位要求1、2027届本科及以上学历在读,计算机、软件工程等相关专业优先; 2、有扎实的数据结构和算法功底; 3、熟悉C/C++/Java/Python...
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01-14 16:23
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双非有机会进大厂吗
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内推码还有效吗
接好运
举报了
流程有点复杂啊
mark小程序投递
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