吐槽一下公司的测评

既然大多数公司都用北森题库,为啥北森内部不搞个数据库存我们的性格啥的,每投一个公司都做一遍行测,思维逻辑题也就罢了,天天都是完全符合完全不符合的,一百多道二百道的冗余题目大家都是怎么处理的。。。。。
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涉及隐私和个人数据安全,不同客户间的数据是不能共享的。
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发布于 2023-09-06 11:58 上海
我同意,一天做三四个测评,太蠢了
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发布于 2023-09-11 09:33 陕西

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不愿透露姓名的神秘牛友
07-16 14:00
白火同学:其实你可以了解一下HR在Boss聊天的机制,想赢牌的前提是先会玩牌。 如果HR长时间没有理你,有可能是因为你的消息被其他应聘者的消息给挤到下面了,HR从上到下有可能只看个三四百个人就要到理想数量的简历了,而你恰好没有被看到,时间一长,你的消息在越来越下面。这种情况就需要你自己活跃一下,把消息提上去。 也可能是HR招的合适的人选了,但会一直挂着岗位,为了省重新开招聘岗位的钱,方便后面随时修改招聘要求。 当然也可能是HR吃饱了没事耍你玩,要了你的简历又不看,就看你自己怎么理解了。
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