要不要休学，流泪

本人是做java的，未来想做后端开发，以上是背景。现在有一个toB的小微厂的实习，说是做erp软件的，了解了一下erp，感觉和后端开发有关系但是好像不大，于是纠结要不要去，求各位给个建议，拜托了😥

你知道我们这边团队背景吗？”“你现在一般是通过什么样的方式去学习到这些（AI）内容？”像你最近看到 Claude或者说发布的一些特性，你觉得哪些还蛮感兴趣的？”你平时像编码使用 Claude 那你像看你在使用 Claude或者那些AI辅助编程的软件的时候，你会关注到他们核心的 Tool 都有哪些吗那你刚才提到他 global 搜索代码这一块，其实 Claude 和 Cursor在代码的检索这一块是有两个方向的。这个你了解吗？你前面提到像 Gemini 的 Deep Search 那块，你大概了解它是怎么实现的。那我如果现在想让你实现一个这样类似的深度搜索的一个 Agent，你会怎么去开始着手实...

摆烂飞舞鼠秋招目前offer，大家能来帮忙选选不，真没招了😭1.东软智慧人社事业部，base沈阳，做的是政府社保相关的外包，薪资水平n，不包含绩效能拿全，年终奖根据具体业务部门效益个人表现（加班时长）来定，没具体说，双修应该是正常2.思特奇，base成都，风评不是很好，也是个外包企业，业务部门未知，薪资水平（n+1~n+2）*（13-14）（试用期后范围内定薪，月薪也是不包含绩效能拿全），公积金按n+1*0.72*10%交，双修正常，项目紧急上线加班后可以灵活调休，3.巨力强彩数智管培生，base厦门，做的是企业内部财务等系统的开发，薪资水平n*13.5（月工资里有20%绩效，不过一般拿全），五险一金和公积金按照公司统一规定交，五险个人交400，公司800，公积金好像才200，其次是厦门市有一次性3w补贴+五年的1k/月租房补贴，5.5天班制 😭都不咋地但是找不到更好的

第一次面试，线下，不过感觉还好吧，也不紧张。20min笔试：1. exception和error的区别2. Thread.sleep（0）的意义以及其他相同作用的方案3. 列出熟悉的设计模式，解释一下并给出应用场景4. uuid转base64编码后是多少位，请给出计算过程（怎么还会有这种题）5. 项目中如何创建线程池，Exceutor的缺陷6. shutdown（）的作用，是否会抛弃已提交未执行的任务7. 对spring IOC的理解8. beanFactory和applicationContext的区别9. 算法手撕，不是力扣上的题目，但还好算是比较简单的查找，我用了个嵌套二分，感觉不是最佳实现……现在只记得上面这些题，还有几题记不起来了我一开始没想到还会有笔试和算法，说是笔试通过后才会有面试……不过还好算是比较简单，但是uuid那题没写出来……面试：1. switch比对string的代码是什么样的，如果string是null该怎么办我说如果是null我会在switch之前进行if判断，因为switch不能用null会抛异常，hr说可以（不过我后来网上查了还是不行）2. 手撕sql：有user和phone两张表，需要查询phone表中有两条及以上记录的user平时mp用惯了没怎么写过sql了，写了个子查询hr说不是最佳方案3. 现在有abc三个任务，c需要在a和b完成后才能开始执行，请给出三个任务执行时间最短的方案a和b提交到线程池并行处理4. future的返回实体是什么我说是封装泛型的future，hr说是future的子类（？）5. 线程池中除了future和completefuture外，还有什么方法可以监控任务是否完成countDownLatch和cyclicBarrier6. 异步为什么要选择mq，直接开个线程不行吗我说mq有重试机制，而且可监控，整体稳定性和健壮性比较强7. 遇到解决不了的问题会干些什么我说上网查，问ai，hr说为什么不问同学（？）8. 如果有一个接口上线有bug，如何快速排查到接口内部存在问题的代码我说首先直接看看bug是什么，如果根据bug情况无法判定的话会进行debug打断点慢慢排查。但是hr好像是想让我回答git，说直接看当前版本与上个版本该接口的差异就好了9. 你了解过git的历史吗（？）🈚10. 如何实现每月签到我说redis的位图，hr说为啥要用redis，我说可以减轻数据库压力同时保障快速响应。hr说直接存本地缓存不就好了，我说每个用户都要维护一个位图，存本地不会oom么，hr没回答11. 不用redis如何实现每月签到我说那就只能存mysql里面了，加个限流，然后sql表里是userId和位图字符串12. 字符串和二进制的bit位差距我说只知道字符串比二进制要大……hr说不应该将位图用字符串的形式存储，占用空间太大，应该用int然后就是关于项目的问题以及反问了最后直接给了oc，但是我打算等年后再实习就说考虑一下了。第一次面试，整体体验跟想象中的差距还是蛮大的，不过hr其实人挺好的，感觉像老前辈，说让我思维保持灵活，不要老看网课要去多读一下电子书。然后说我们做程序员的，要多去思考当前技术栈解决不了的问题，而不是总想着利用现有的技术栈去解决问题。最后还劝我可以不着急现在找实习，现在机会少，可以等3月的实习，说我的简历可以多投一下中大厂，真是老前辈了不过准备了很久的jvm、计网os以及其他的倒是完全没问到