面试会看形象,但决定去留的还是实力
#长得好看会提高面试通过率吗?#
我工作后也参与过面试,说完全不看形象是假的:干净利落、表达自然,确实更容易拿到第一印象分。但真到要不要录用,还是看能力、项目经历和沟通质量。长得好看最多帮你多赢前五分钟,走到最后,靠的还是硬实力
我工作后也参与过面试,说完全不看形象是假的:干净利落、表达自然,确实更容易拿到第一印象分。但真到要不要录用,还是看能力、项目经历和沟通质量。长得好看最多帮你多赢前五分钟,走到最后,靠的还是硬实力
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03-04 12:14
西安电子科技大学 通信测试工程师 点赞 评论 收藏
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在职牛马didi:其实换个角度看,AI确实在替代一部分重复性开发工作,但"让AI在真实场景里稳定跑起来"本身就是个巨大的工程问题。工具编排、幻觉控制、效果评估,这些全是纯技术活,目前大量缺人。与其焦虑被替代,不如成为造AI的人。我们团队现在就在做Agent落地方向,暑期实习还有位置,感兴趣看看:https://www.nowcoder.com/jobs/detail/440929?jobId=440929
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