作业帮vs金山办公

👋个人背景：双非硕 👏offer1：助理后端研发工程师 金山 珠海薪资 n*14（年终奖部门和个人绩效好可能会多一点） 进去培训之后再分部门，说是应届生不会被分到比较边缘部门。361淘汰制度，半年考核一次，连续两次不合格就走人，应届生前半年培训不用参与考核。💯offer2：后端研发工程师 作业帮 武汉薪资 n*15 中台产研-erp研发，会涉及订单支付vip之类的相关业务。家人在广州工作，对象在广西读书，地点上更偏向金山一些，只是不知道从职业规划上讲这两个的差别怎么样。希望有大佬能提供一些看法🙏🏻🙏🏻🙏🏻           

一面052350min1.自我介绍2.在学校里的经历3.你希望测试开发岗位里的测试工作和开发工作占比是多少？4.实习拷打，详细拷打实习中做过的接口自动化项目5.为什么接口自动化项目选择pytest？6.设计测试用例会考虑哪些点？7.用过jekins的什么功能，了解过它底层的实现吗8.技术栈是？熟悉的编程语言？9.口述思路：二叉树的遍历10.手撕：二分查找11.浏览器输入url到展示页面的全流程？12.进程和线程13.死锁14.慢查询15.读过有关测试的技术书籍吗16.写测试自动化时用过python的哪些库？17.反问（作业帮直播业务，给学生直播上课之类的） 二面052755min1.自我介绍2...

1，首先自我介绍，问我为什么选go（我想着反正后端，写什么语言不重要）我了解过过他们的公司业务，主要做ai的，因为我原本也不是写后端的，就回答说go主流去做ai相关的后端应用。面试官就说，python不是更适合做ai吗？比如机器学习，深度学习？但我知道python有人工智能相关库，这问题就这样过了---2，之后面试直接上算法，让我用我最熟悉的语言写，我想着我都投递go了，我就直接用go写，一道比较简单的有序数组合并，刚好会（写完后，面试官问我时间复杂度是多少，我说m+n，他一脸疑惑，我说了几遍，他好像听不太懂，怀疑跟他那边嘈杂的环境有关），之后问我用了多少测试cases，不是，哥们，你不是看得到我屏幕吗？这是人能问出来的问题，我甚至怀疑要开始怀疑面试官是不是连时间复杂度都不会算了---3，问了mysql，写语句，10e的数据，字段有id，name，create-time....其中id为自增主键，在不建立索引的情况下，查询最近一周的量，写了一下，面试官不太满意，说没用到索引....（重点是，我一面也出了这道题，我就这么写的）---4，之后就直接反问环节，问下面试官对于刚刚的10e数据量那道题有什么想法，怎么处理才是正确的，开始巴拉巴拉，他周围太吵，没怎么听清，只听到二分这个词。之后问对这场面试的感受。面试官拒绝说这个，开始说教模式，说什么别问面试官这种问题，之后就不问say goodbay了---写在后头，二面的体验是很差的，感觉就是面试官仗着自己年龄大，经验丰富？秃顶？一种老人说教的感觉。无论说什么都是反驳你，而不是一起探讨的态度感想：希望公司对面试官人选重视点，普通话有浓厚的地方口音，很多时候都听不清，环境也不选安静一点的，高高在上的姿态让人十分不爽

不知不觉已经在哔哩实习马上一年了，实话实说哔哩实习的体验感真的蛮好的，今年也成功在哔哩顺利转正，拿到正式的offer了。 首先是实习强度💢 ，这块哔哩确实挺好的，实习的时候组内的大佬都不内卷，每天各自完成自己的工作就能下班回家啦，每天晚上8点半可以拿免费的加班餐，9点半能免费打车回家（我住的近，根本用不到） 🫶️ 团队氛围这块真的没话说，团队内的大佬都很乐意帮助我快速成长，犯错的时候，及时找mentor沟通，mentor真的无所不能，而且还会给自己许多思考的空间 公司还有免费的健身房可以锻炼，我今天从五月份到9月份和同事一起去健身房锻炼已经减掉15斤了，而且最近一段时间又新换了一批设备 哔...