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牛客930848623号
2021-04-10 23:04
华南理工大学广州学院 Java
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2021-04-10
在牛客打卡1天,今天学习:刷题 10 道
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市场部/管培生/运营岗📖 1. HR初面(电话/视频):基础筛选,约20分钟 2. 部门主管复试(现场/视频):专业能力考核,约30-40分钟 3. 总经办终面(现场):综合评估与岗位匹配度,约20分钟 TL参考:投递→1天内HR面→3天内复试→终面→2-3天出结果 - “简单自我介绍一下” ✅ 重点:突出与岗位相关的经历(如活动策划、数据分析),结合品牌调性(国风、年轻化)举例。 - “你了解霸王茶姬吗?最近的市场热点是什么?” ✅ 必答知识点: - 品牌定位:“原味鲜奶茶”赛道,对标星巴克的“东方茶饮文化” - 爆款单品:伯牙绝弦(年销1亿杯+) - 近期热点:春节翻译争议(Lunar ...
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02-02 16:30
西安电子科技大学 Java
什么是防抖和节流?面试官问这题,大家会不?
一、先搞懂:为啥需要这俩东西?比如你刷短视频时快速滑动屏幕,手机用不用 “每滑 1 毫米就重新算一次画面”?肯定不用啊!要是这么干,手机立马变卡、耗电快。前端也一样:像输入框实时搜东西(你输 “苹”“苹果”)、窗口放大缩小、滚动页面,这些操作会 “疯狂触发代码”。防抖和节流就是用来 “拦着” 这些疯狂操作,让代码别瞎忙活 ——核心就是:省劲儿、不卡顿。二、防抖:“等你彻底停下,我才干活”用你每天都可能遇到的 “电梯关门” 举例:你进电梯后,电梯会说 “等 10 秒再关门”。这 10 秒内如果又有人按电梯进来,电梯会 “把 10 秒倒计时归零”,再等 10 秒。直到没人再进来、10 秒走完,...
如何判断面试是否凉了
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01-30 16:13
浙江大学 Java
字节好像要四面挂了
😓😓 日常实习3技术面+HR面。周三完成的HR面,然后今天问HR什么结果,然后。。。真是一个悲伤的故事😅
嵌入式的小白:
hr这已经算是很明确的回答了 ,赶紧找其他机会
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2025-12-15 11:27
门头沟学院 Java
这就是BOSS市场的现状吗????
??????如何评价
哇哇的菜鸡oc:
所有人不要理会,就好了,后面他就知道怎么回事了,只能说有的时候市场都是被宰的人搞坏的
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昨天 21:59
已编辑
门头沟学院 Java
程序员斩杀线
大家都说程序员35岁就失业了,但就我实习了两家公司来说(一家外包一家电商),感觉35岁不是公司裁而是很难跟上公司节奏了。第一家外包公司的领导将近40岁,已经是研发组的组长了,每次发布时都要搞到凌晨,并且平时每天也是电话不断,每天的休息估计都没有6个小时,完全是透支身体来工作加上前段时间程序员猝死的新闻给我整的心头一紧,他的情况就和我领导很像。第二家是一家电商公司,组长就在35岁附近,是整条业务线的负责人,他是对产品最熟悉的人,这也就造成了所有的人对产品有问题(包括但不限于产品、前端、后端、测试)都要问他,有时候问问题都要排队。需求发布的时候也要搞到很晚,并且基本上每天回去还要工作,回复客户问题...
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