你是我见过最帅的 hr

替牛油门试了，这招也不好用😜 #牛客创作赏金赛#
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艹，这家就在我隔壁
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发布于 03-06 08:22 广东
替你抱不平
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发布于 03-09 10:40 陕西
你得放到第一句，第二句看不到
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发布于 03-04 20:52 浙江
我用着是蛮好用的
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发布于 03-04 20:51 浙江
我说的是，我抗压能力贼强，他们会发哈哈，照样不理你
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发布于 03-04 15:43 浙江
万一人家是美女呢
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发布于 03-04 15:16 上海

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拼多多挂了😭
投递拼多多集团-PDD等公司10个岗位
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07-08 17:47
山东大学 数据分析师
为什么我985专业前10%，top投行的实习经历现在深圳缺找不到实习啊
真三hjdlxn：这么能吹还能找不到实习啊？ 市分行写TOP投行，2个月的实习写半页。
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06-10 23:36
已编辑
首都经济贸易大学 C++
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苏州大学 设计
尽管就业形势很差，但不建议你实习太多
作为一个中大厂实习/校招都参与的面试官，最近看到了很多同学的简历上有多段实习，最多的有6段（真佩服你们的精力旺盛😂）确实被吓到了！想和大家聊聊我们在招人的时候，真的希望经历越多越好吗？答案是：打咩🙅，2-3段足矣。现在招人确实不像原来，即便没有相关经历，也有offer的可能。但是现在公司用人标准是综合考虑的，主要在岗位匹配度、稳定性以及和现在团队的适配度。匹配度：就是你有没有硬实力，岗位和你的经历匹配度达到多少，如果你6个实习来自各种方向，那面试官会觉得没有想清楚要做什么。稳定性：我们更喜欢在一家公司呆的久的同学，说明你性格相对稳定，抗压能力强且你对公司业务了解更深。适配度：软实力，这个有...
一个真正的_Man：2-3=-1，那我0实习应该也比较契合，hr要不要考虑考虑我
简历中的项目经历要怎么写
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