什么情况下,外包可以上车?

1.没得选,但急需入场券
学历普通、技能暂时不够硬、空窗期太久被HR盯着问。要是手头连一个offer都没有,外包可以作为生存型选择。它能解决你三个现实问题:
- 有份收入能养活自己(一线城市技术岗外包起薪约8K-1万,比小公司还稳点);
- 能往简历上填工作经验(空白期越长越被动);
- 万一进的是大厂外包,环境、流程、项目规范至少能开个眼界。

2. 目标是蹭资源,不是混日子
如果你盯准的是进大厂外包岗(比如华为、阿里、腾讯的外包团队),而且能做到:
- 偷师学艺:主动跟正式员工搞熟,参与技术讨论,蹭内部培训资源;
- 攒项目背书:哪怕只负责边角模块,也要把业务逻辑吃透,面试时能讲清楚“我在XX大厂参与过XX系统优化”。
这种属于把外包当跳板,目标明确——干一年就跳。

3. 比烂中选最优解
如果另一份offer是:
20人以下的创业公司(随时可能倒闭发不出工资);或者传统行业伪IT岗进去就是修电脑+做表格)
那真不如选外包,至少项目稳定性和技术规范性更强吧。
#第一份工作能做外包吗?#
全部评论
有人要投华为OD吗 外包中的战斗机 在线蹲蹲~
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发布于 07-10 15:34 广东
确实是,od是一个没办法的起点
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发布于 06-30 18:03 河南
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发布于 06-27 17:13 辽宁

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08-06 00:18
已编辑
门头沟学院 前端工程师
18岁生日的那一天,法律上规定以后就是成年人了,开始释放成年人专有的权利和义务从生理上来说,其实人都18岁也是停止发育了一切都预示着我们好像已经是一个大人了,不能在像小孩一样幼稚,要成熟,要挣钱,要学会体贴家里的辛苦不过谁又能知道,18岁的生日对于我来说,也只是一个普通的一天,只不过被突然告知,你是一名大人了,再也不会有人管你了,你需要逐渐承担家庭的柴米油盐酱醋茶,需要应对曾经不喜欢的人打交道,需要说着一些身不由衷的话,需要收敛自己的锋芒,需要圆润可是你只是读了9年义务教育,在读了几年书的大学生而已,你并不会在高中18岁的生日的或者大学毕业的那一天那一刻瞬间变成大人你只知道,从那一天开始,你不能像小孩一样肆无忌惮的发脾气,也没有人哄你的小脾气,不会有人给你擦屁股,甚至还要开始看你的脸色渍渍渍,成年人,成年人,成年人真的好累啊前面的18年,吃学校的苦,吃没钱的苦,不断有人跟你说等你到大学就好了等我到大学,工作不好找,毕业即失业,焦虑贯穿着我的大学,家里面总以为大学生很厉害很牛逼,父母期待的眼神,总不忍直接说,大学生,一年就有1000多万大学生,社会上的岗位其实没有那么多,你的儿子也只是一个普通二本的小孩而已…咬咬牙,提前实习秋招,每一个实习都认真做,每一个东西也尽力问清楚在做,不懂得就问,可能不是什么聪明的大佬,基本没啥大的纰漏,平时一些小bug,偶尔也会有一些大纰漏,可能是经验不够,可能技术不够,可能需求评估不合理,每一次的挨骂都细心听取,下次尽量避免,提问也是反复斟酌为了不丢掉工作,斟酌自己的言行,时刻和同事对比,小心翼翼的将20出头的自己包装成一个大人模样
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